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阳光折射下，深蓝海洋里的珊瑚闪烁着缤纷的光芒，鱼群游曳而过，胖墩墩的海豚温柔地拖起小女孩疲软的身体，将她送上海滩。
海豚，在人心中一直是神秘甚至神圣的存在，它们有着救人的本能。因此，在九型人格里，心理学家用海豚作为助人型性格的象征。
我的同事芊芊就是一只这样温暖的海豚。如果能有一个助人型性格者在身边，我们会感受到被照顾。芊芊常常把自己工位打造得非常温馨，她准备了一个零食箱，隔三差五就会和大家分享小零食，工会活动的时候，她经常主动帮忙张罗。开会的时候，她总是敏锐地留意到谁的杯子里没水了，然后主动地添茶倒水。尽管我告诉她，这些事情不需要她来做，交给行政助理就行了，但她总是乐此不疲。
我和芊芊一起出差的时候，她通常会带齐所有的日常用品，而且都会准备双份，许多连我自己都想不到的物件，她都会帮我带一份，比如一次性床单、眼罩、防噪耳塞、护手霜，甚至还要驱蚊水和常用的感冒药等。
大部分时候，我会因为得到芊芊的照顾而感动，但有些时候，我也会因为她过多的关心而到压力。
助人型性格者，总能积极地感知别人的需要，对身边的人关怀备至，甚至常常为了满足别人或者团队的需要，而扮演投其所好的角色。
这样看来，助人型性格似乎是一种温暖的存在。然而，在其背后也有深层次的形成机制。心理学家认为，助人型性格者，在童年期，或许父母对其的关注和爱是不充分的。为了引起父母的注意，这样的孩子往往会主动取悦父母，帮助父母做一些力所能及的事情，以此获得父母的关注和爱。久而久之，形成了助人型性格。
成年以后，助人型性格者，在亲密关系上非常主动，他们善于洞察对方的喜好从而变成对方喜欢的样子。
在职场中他们也非常主动接触位高权重的人士，让他们喜欢上自己从而提供保护。在朋友交往中，助人型性格者也总是渴望得到关注，努力令别人喜欢自己，争取支持，他们十分注重良好的人际关系，常常主动提供帮助，并希望获得别人对自己的感谢、感恩和回馈。他们害怕被孤立，常常为了取悦他人而忽略了自己的感受。
一般来说，助人型性格是九型人格中最具有同情心的性格，也最乐于自我牺牲。但是，另一方面来说，助人型性格也有可能发展到不健康的状态，也就是当他们极度渴望得到爱与关注的需求没有得到满足的时候，内心的平衡会被打破。这时候，他们会表现出一些占有欲和操纵欲。
我们部门之前的团队中有一个项目负责人思思，就是一个濒临病态的助人型。她将自己带的项目组营造成以自己为中心的团队，她会经常给项目组员送小礼物，搞聚餐，并急切地向他们索取感恩与回馈。
有的组员曾向我吐槽说，思思对他们过度关怀，超出了他们愿意接受的范围，他们甚至感受到思思在情感上对他们的压迫，出于“感恩”，他们不得不服从她的安排，他们认为思思的操纵欲非常强。当她的操纵愿望没有得到满足的时候，她会控制不住脾气，有时候在办公室大发雷霆砸东西。
思思还有一个特点，就是容易生病，尤其是那些病因不明的“神秘型”疾病，而且每次生病她都会有意无意地渲染一番，暗示是因为自己工作付出太多才生病。
心理学家认为，助人型性格者会将自己的焦虑转化成生理问题，生病的时候得到别人的关心，可以满足他们内心的需求。并不是说他们装病，而是他们的确很享受生病的时候所得到的照顾和关注。
这种性格类型的人，同时有着乐于助人的外表与渴望操纵他人的内在，二者之间充满了矛盾。
或许，助人型性格者的成长之路上，需要更加重视自己内心的需求，而不是通过迎合他人来实现自己的价值，更不应当将暂未满足的需求转化为对他人的控制欲。毕竟，当海豚向人类表达善意的时候，并不是为了回馈。
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