也就是说当我们觉得很顺的时候也就进入惯性时期也就是舒适区,这是个时候往往是我们容易忽视的时候, 是需要我们认知及时意识到自己问题的时候,认识到问题的时候也是做出调整并改变成长的时候。
企业的成长也是一样的,一个企业的领导不仅是企业的领导者,也是带领企业前进的驱动者,企业的领导要具备牵引企业创出新高,还要在市场最高前创出一片新的天地。具备此判断的领导者则能走的长远。
也就是说当我们觉得很顺的时候也就进入惯性时期也就是舒适区,这是个时候往往是我们容易忽视的时候, 是需要我们认知及时意识到自己问题的时候,认识到问题的时候也是做出调整并改变成长的时候。
企业的成长也是一样的,一个企业的领导不仅是企业的领导者,也是带领企业前进的驱动者,企业的领导要具备牵引企业创出新高,还要在市场最高前创出一片新的天地。具备此判断的领导者则能走的长远。
本文标题:伯凡日知录20190210
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