剽悍运营学院9.0复盘——闪电糖

入营的初衷

从13期行动营毕业后，我有点意犹未尽，而子夜大大的“传承”二字一直烙印在我心里。除了继续学习的渴望，也盼着有一天我能成为那个为老铁带去温暖和力量的人。于是我申请加入了运营学院。

如果说初入行动营，我看到了无数优秀的人，我自卑了。那么初入运营学院，我看到的，除了13期里最优秀的学员，还有1-12期留下来的牛人中的牛人，我被吓跑了吗？

通过随机分组，我被分到了3组——“星火奔赴站”，请看我的入组介绍（下图）。

剽悍运营学院9.0复盘——闪电糖

入营的迷思

第一天，先是被群消息给“轰炸”了，接着组长说她要“放养”我们。一整天的活动全部参与下来，我依旧一头雾水，不知如何玩转运营。

焦虑的我回去求助以前的排长思远：我到底加入了一个什么样的社群呀？我到底应该做些什么呢？经思远指点，我定了心，我每天早上先看当天的日程安排，记下自己感兴趣的活动时间，到点儿就去参加。如果太忙，没时间参加，就在翌日，阅读前一天的日报，了解全天的活动内容，重点阅读职能官的心得分享。

参与破焦虑

“想都是问题，做才是答案。”

很快轮到我们3组“小当家”值日了，据说学院8.0时，没有分组，做活动都是靠在大群里抢的。

“罗麻麻”认为我们有且只有这一次锻炼的机会，于是她在“框架活动”之外，增加了5个活动（后来砍到了4个），照着我们的极限去设计去筹备。整个过程，仅仅全组语音通话就累积超过6个小时。

可以选择安逸时，我们选择了挑战，是“罗麻麻”让我明白了——成长没有岁月静好，都是在被撕扯，要成长，就要做到极致。

值日当天，我和京伟拉起彩排群，把“元气分享会”的流程走了一遍，发现了问题并及时调整。因此正式活动进行得比较顺利，效果也令人满意。

可原定4个小时的“蒙面演说家 - 看点大盘点”活动，却迟迟找不到主持人。到了下午16点，组长果断把活动改成了3小时的上下半场，称，若再没有人出现，就砍掉这个节目。当时我急了，把我晚上原定的工作全部押后，跳出来一个人承担起了上半场的主持工作。

跟组长20分钟语音后，大致了解了自己需要做的事。花了30分钟写了主持稿的大纲，紧接着靠临场发挥，把1个半小时的活动现场撑了起来。

这里要感谢“早十九”及时修复了投票程序，把投票环节延长了15分钟。拉票的活动开展得很热烈，可以说把上半场的气氛推到一个高潮。而我，事后也得到了组长和队友的赞扬和肯定，甚是满足。

虽然，活动结束后，每个人都精疲力尽，可从此，3组的小伙伴们不再潜水，而是越来越多的交流，主动聊天、分享。每次合作完成小组作业，仿佛拧成了一股绳。

放下的包袱

自从进了学院，“行动之王”这4个字就变成了一个包袱，仿佛大家都期待我在任何事上都应该冲到第一个，如果没有达到这个期望，那我就不配做“行动之王”。

这个问题一度困扰着我，导致我工作和生活严重失衡。为了满足大家的期望，晚上我不得不陪着大家熬夜，导致行动营里养成的早睡且早上4点起床阅读的习惯被打破。心烦意乱之下我找到了以前的连长乙蓉大大，做了心理辅导。蓉大很巧妙地开解了我，让我放下了包袱。

我又找到了组长，把自己的情况做了说明——这两周正好赶上房租合同到期，5月17日必须搬家，每日疲于奔命找房搬家和打包搬家行李之间。我表示很内疚，组长却没有责怪我，反而宽慰了我，让我有时间再参与进来即可。

因此我明白到，若遇困难，应积极寻求帮助。主动沟通，就不存在什么解决不了的问题。

收获满满

每天早上的共读《绝佳体验》，让我看问题的视角，从学员转变成了管理员，学会如何为为老铁提供“绝佳体验”。

每天有1-2场职能官大大们的分享，满满的干货。尤其是苏宝和张一白的复盘分享，刷新了我对复盘的认识：一定要先设定目标，有参照物，才谈得上复盘——复盘才能翻盘。

小组作业的设计很用心，尤其那天我们五六个人同时（石墨）在线编辑一份破冰活动策划书，思维碰撞和多点协作的感觉特别棒。作业点评，传播模块的14期招募推广计划和领导力模块的沟通、赋能实战，也是创意十足，收获满满。

此刻，我想对自己说：别着急，慢慢来，日拱一卒无有尽，功不唐捐终入海。无论你速度快或慢，不要停下，通往成功的道路并不拥挤，坚持到不剩下一兵一卒。那个人就是你，也只能是你。