7.9

作者: 桐乡吾悦DDM姚蝶 | 来源:发表于2019-07-09 08:08 被阅读0次

    管理员在看到员工的优点时,也要接纳她的缺点,人无完人,每个人都会有缺点。不要为员工犯错感到气急败坏,要帮助她把错误纠正,才会是个好“老师”。

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