大江大河

这个年，近几年记忆中过得最充实最有意义了，因为看了一部良心好剧《大江大河》。剧中宋运辉宋运萍雷东宝水书记徐县长杨巡寻建翔…每个角色都发生了很多精彩故事，但对于职场中的我们来说，最具有指导借鉴意义的还是宋运辉的故事。

那么宋运辉是如何应对职场中的挫折呢？总结起来有以下几点：

1、无缘高中

三年养猪生涯，没有磨灭宋运辉的人生梦想，反而坚守岗位卧薪尝胆练就一身养猪本领，不但自学高中课程考上大学，还收获了杨主任一家的信任和帮助。

2、材料被扣

面对老胡狲“你这样的家庭成份也想上大学？上不上大学组织上说了算！”的为虎作伥以及李主任的官官相护，宋运辉不惧权威，不甘示弱，不向恶势力低头，拿出报纸上刊登的招生政策，据理力争，最终打动李主任出马。

3、课堂刁难

第一节政治课，宋运辉以身说法，却被梁思申同学嘲讽为拿自己的故事故意煽情获得同情，并没有乱了方寸知难而退；

在梁思申因考试成绩不及格被班主任老师骂垃圾后，没有被梁思申同学的泼皮狂傲吓倒，主动留下与梁思申谈心了解真相，并细心的从考卷中找到梁思申破罐子破摔的秘密。

一个不屈服家族束缚，一个不甘受政策压制，共同的三观和追求，最终两人成为忘年交的好朋友。

4、毕业分配

面对自己心目中梦寐以求的省城化工厂招工，宋运辉踌躇满志参加了招聘考试，最终却落败八面玲珑左右逢源攻于心计的三叔无缘入围。

是金子总会发光，是人才总有用武之地，靠着自己大学四年稳拿第一的骄人成绩，徐县长都肯为他出面说情，最终顺利入职化工厂。

5、岗位分工

徐县长说情找的是即将退休的水书记，唯一的一顶蓝帽子，一定是宋运辉的，最优秀的人去了最艰苦的生产第一线。

做为一名新入职员工，宋运辉按耐住为公司奉献所学的豪情壮志，如饥似渴潜心学习，不问收获不理规则不怕麻烦不畏辛苦，一头扎进熟悉生产工艺流程、摸清一线运行设备、亲手绘制工艺流程设备图的基础工作当中，为以后职场上升打下了坚实的基础。

6、维修队撂挑子

熟悉了设备运行状况的宋运辉，每天都在疯狂下维修单子，连作为领导的黄师傅都想为天天加班的维修队师傅们压住单子缓缓劲。

宋运辉直接带着黄师傅维修队师傅来到机器下面看阀门如何渗漏，并用科学方法计算出有说服力的数据，让他们了解到跑冒滴漏带来的惊人危害，并让一分厂全体员工品尝到了集中大修保养设备减少损坏时再停产小修小补带来的效率和效益双赢的丰收成果。

7、部下不服

一杯茶水一张报一张图纸画三天，办公室一边悠闲养花一边海阔天空聊八卦，顶撞新领导，工作扯皮推诿…

面对办公室二个出工不出力的助手，宋运辉先是无可奈何凡事自己亲力亲为，后来请教水书记管理之道，编写岗位职责绘制工作流程图，制定约束机制，有效解决了手下不服管的难题。

8、方案被拒

连化工部领导都婉拒了新的采购方案，坚信不疑自己方向才是正确才是世界前沿长远的发展趋势的宋运辉，没有气馁没有畏难放弃，继续通过各种关系查资料找数据，最终为国家挽回巨额经济损失。

9、报表亏损

专业的人干专业的事说专业的话，迅速找到亏损原因，是鸡蛋卖了土豆价，而不是新设备折旧费用太高。

在国内完全没有先例的情况下，突破传统打破藩篱，提出争取定价权争取出口创汇，重新定位自己的销售市场。

10、降低参数

面对顶头上司闵厂长提出降低参数的建议（就是降低成本但是同时也降低了产品质量），严正拒绝。

坚持质量就是企业生存保障的底线，从技术角度考虑会造成结焦缩短设备寿命。没有因为大局为重变得优柔寡断，也没有因为领导压制选择妥协。