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2020年度中石化校园招聘统一初选考试已经结束，根据时间安排，各招聘单位会按最高不超过8:1 、最低不低于3:1 的比例，确定面试入围分数线和人选，于2019年11月4日前陆续在招聘网站公布面试名单 ，并会通过站内信向进入面试的考生发送具体面试安排。并将于2019年12月31日前在招聘网站对拟录用名单进行公示。
面试名单公布示例
面试通知站内信示例
面试考什么
1
自我介绍
大部分单位的面试都包含此内容，考生进行2分钟左右的自我介绍。
2
半结构化问题
考生回答考官准备好的半结构化面试问题，例如：遇到挫折你会怎么做？领导对待上下级态度不一样怎么办？等等。这类问题没有标准答案，主要考察考生的思考能力、条理性和解决问题的能力。最好进行系统的训练，每种问题都有分类和解答技巧，面试时这类问题一般有3到5个，少数单位也会组织无领导小组讨论。
3
专业问题
报考单位会根据你所报考的岗位对专业的要求提出2个左右的专业问题，这个需要考生对自己所学的专业知识非常熟悉，因为给你考虑的时间极短。
4
随意性问题
这部分比较灵活多变，会针对你的学校、导师、专业、论文、实习经历等进行聊天式的考察，灵活考察考生的综合能力。
5
PPT演示
部分科研单位会采取这种类似于答辩的面试形式，考生现场通过演示PPT来展示自己的简历、优势、科研经历等信息，考官在此过程中选择几个点进行提问。
以上五个部分是比较普遍的考察内容，部分单位可能会有所增减，以报考单位为准，以上仅供参考。
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