今天是晨读Day7，共读书目为《高效能人士的7个习惯》，进入我们的第三部分，公众领域的成功：从独立到互赖，学习第四个习惯:
双赢思维。
请大家在阅读过程中思考3个问题，并在今晚作业打卡时整理发布。
（1）请在阅读过程中，穿插着思考书中的一段话：
“平静的关系下，涌动着的事压抑的情感，被践踏的价值和隐藏的怨恨，最终将导致两败俱伤。”
试着思考生活中的自己，是否有过类似的情况发生呢？写下你的现状或者困惑。
答：我觉得有很多相似情况比如说：夫妻关系，上下级关系。朋友之间反倒是少有此种情况 因为能称作朋友的本来就很少且经过时间的验证。
目前困惑是：如何协调我兼职公司领导的期望和我本人对自身所处环境的认识之间的偏差。
（2）请对比学习两个概念：
富足心态（Abundance Mentality）
匮乏心态（Scarcity Mentality）
请写出你理解的概念定义。
答：我想这两个概念根源就在于 人们心中的“我”这个执着，有“我”就有“非我”就有竞争，就有淘汰，自然法则是优胜劣汰的
。这观念也深深植入我们的基因。比喻高考升学。比如世界大战。
K叔笔记：
其实简单来说，富足心态就是“每个人都能赢”，匮乏心态通常是“只能我赢”。
而一旦秉持一种匮乏心态，多半赢不了。
（3）如何完成「双赢」过程？
史蒂芬提供了四个步骤，请完成摘录笔记。
并且，请尝试着用这四个步骤，来解决之前第1道作业题中，提到的你正在面对的困惑。
答：首先，从对方的角度看问题。真正理解对方的想法、需要和顾虑，有时甚至比对方理解得更透彻。（给所在公司有力的支持和发展）
其次，认清主要问题和顾虑（而非立场）。（我的顾虑平台会限制以后可能的发展）
第三，确定大家都能接受的结果。（要求之间的平衡）
第四，实现这种结果的各种可能途径。（我实现个人价值的再提升）
（4）今日金句：当你培育自己的双赢心态的时候，你将发现一件美妙的事：人际系变得更容易了。——乔治·埃里奥特(我将更加积极主动的来培养自己的双赢心态。）
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