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如何让复盘成为习惯呢?
方法有四:
方法一:积极“暗示”
比如,在日程表上列出“复盘”时间。目前,我将下班前15分钟列为了下班仪式时间。主要是简要回顾今天做了什么?哪些满意?哪些不满意?推进了哪些重点工作?明日工作计划是什么?已坚持一个月,通过回顾总结,对事情更有成就感和掌握感了。在养成回顾总结的习惯基础上,要逐渐加入复盘的内容,也就是要分析成功或失败的原因,总结出规律或改正完善。
此外,关注“CKO学习型组织网”公众号,跟随邱昭良博士继续研究复盘,也是为了激发复盘的兴趣。
方法二:强化奖赏
完成每日复盘、每周复盘、每月复盘。每完成一个月,给自己一次购物消费200元的奖赏。
方法三:将奖赏与内心渴求联系起来
我的内心渴求就是提升写作和阅读能力,提升职场竞争力。关于奖赏方面,要注重精神层面的自我激励和自我肯定。
方法四:利用团队的力量
现在单位每周要求各科室交周报,也就是周工作总结和计划,我要把这个压力,化成自我成长的动力,认真对待,每周坚持高质完成。
作者:清心碧水
时间:2019/4/26于湖南
(这是清心碧水的第22+33天更文)
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