写英文简历需要注意的问题有哪些？

随着留学的同学和外企求职者越来越多，也有越来越多的人需要写一份英文简历。但是英文简历的写作和中文简历还是有所不同，那么写一份英文简历需要注意的问题有哪些？我们写英文简历中常犯的错误又有哪些呢？超级简历Abbey就和大家谈谈英文简历制作中需要注意的常见问题。

一、不要在英文简历中做空洞的自我总结

很多人都喜欢在简历中做自我总结，就像这种：

“使我锻炼了xx能力”

“让我提高了xx水平”

其实大家需要了解的是，动词后面应该加工作内容，而不是你的能力或水平。毫无说服力的自我总结不会让HR认为你真的具备这个能力，反而有种自卖自夸的嫌疑。

那么应该怎么做？

你想体现的能力都应该通过“动词 + 结果”的形式表现出来。

二、用准确的动词和时态

HR看候选人的英文简历，其实只通过动词就可以判断候选人是否专业。所以下面这3个动词的使用规则，一定要记牢。

1. 每段描述用动词开始；

2. 开头不要重复使用同一个的动词3次以上；

3. 要用过去时态。

英文简历跟中文简历有很大的不同，不要写完整的句子，而是每段描述都要以动词作为开始。

三、切忌直翻中文简历

千万不要用翻译软件直接翻译自己的中文简历，相信很多人都尝试过，而且得到的结果也完全不尽如人意，去修改翻译过的简历还不如自己写，浪费时间浪费精力。

想写一份优秀的英文简历，建议直接用专业的英文简历模板写。这里的专业模板指的不是花哨又不讨好的设计，而是专业的模块、内容、撰写方法。如果写着写着遇到了不会的单词，可以用翻译软件查询，但是请记住，千万别翻译整段。

其实不管是写中文简历还是英文简历，都要搞清楚一件事——写简历是为了找工作。看简历的是HR，所以最重要的是站在HR的角度思考，什么样的简历是优秀的，什么样的简历又是不可取的。

很多人可能很擅长写中文简历，就把同样的方法安排到英文简历上，这样的做法是非常错误的。中英文简历在模块、内容上都有很大的不同，一定要按照专业的方式去写，而不是凭借自己直觉。

以上就是关于写英文简历需要注意的问题

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