认清自己

也许智商很重要，但是作为领导者，情商更不可缺。成为领导者，首要任务就是认清自己，谦卑的心。二是增强自信，坦然接受自己。三是言行一直，只有言行一致，才能让人认可。四是培养自己的人际关系，主动告诉别人自己的不足。五是让别人来帮助自己，找到和自己互补的人。要让同事认可自己就要改善和团队之间的关系。得到同事们的支持。要学会讲故事，坦诚面对自己。欣然承认自己的不足，然后不断进步，让别人来帮助自己改变。认清自己就如剥洋葱，每剥一层就会更加认识自己。反馈可以帮助自己直面现实，就更能帮助自己改变。