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2020-06-22

2020-06-22

作者: 小葵木子 | 来源:发表于2020-06-22 21:45 被阅读0次

    高效的沟通基础在于直接沟通。


    今天,我再工作上忽略了两个事情:1.没能够按照原有的流程,重复做一件事,而是想啥就是啥了,想当然了;2.意识到出现问题之后,没能够重新回顾流程包括细节,直接弥补漏洞,而是请求外援,曲线救国,结果错上还有错误,也为后来留下隐患。

    首先,为什么一件事情定下来之后,就最好不要改变,这个事情是钱老板定下来的,我们每个季度会有一笔洗理费,按要求的话会是单位统一采购,鉴于每个人的个性追求,所以,我们就采用开Fap的形式,正好小A家有便利条件,可以为我们开Fap,我们也会相应付出6个点,相应拿到绝大多数的现金,自是很开心。每季度报销一次。

    本季度报销开始了,我直接跟老板说的是开Fap的形式,4个点,(我记错了)。老板表示同意。我发现点数说错了之后很纠结,我纠结的是这个说错的差额是自己补上还是怎么整,并且此时想到的是小A家是5个点,B店是4个点(实际小A家6个点,B店5个点),要不直接让B店开Fap就好了,这样跟小A说一声让她不要开Fap就好了,也不用跟老板再说本次说错了点数。 于是我先去跟小A打电话说了,换着开嘛,减少风险,这次先不要开了,小A答应了~我又去B店,B店说价格是5个点呀~~我此时想的是,反正已经跟小A拒绝了,就在这开吧。于是,就在B店开了Fap。于是又跟老板说我上次说错了,其实Fap是5个点。

    😔~~我太绕了。我把所有的**都替换成Fap,就是一种消费折扣。

    我说Fap,你说Rap。

    我说Fap,你说Rap。

    我说Fap,你说Rap。

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