最近反复提醒自己——
1.工作沟通过程中,「需求」比「情绪」重要多了。与人交往同理。
2.遇到一个问题,多花时间思考,往往能意想不到地顺利解决。前提是真的疯狂思考找解决办法,不要逢人抱怨或只是象征性努力。
这个道理就像魔法一样,隐隐约约你能感觉到,你能做到你想要的任何事(最起码有这样的力量)
3.判断一件事值不值得自己花时间,去想它“贡献了什么价值”。不仅仅是「知识价值」「利益价值」有意义,「情绪价值」同样重要。
否则心态和情绪崩了,什么事都做不好。
最近反复提醒自己——
1.工作沟通过程中,「需求」比「情绪」重要多了。与人交往同理。
2.遇到一个问题,多花时间思考,往往能意想不到地顺利解决。前提是真的疯狂思考找解决办法,不要逢人抱怨或只是象征性努力。
这个道理就像魔法一样,隐隐约约你能感觉到,你能做到你想要的任何事(最起码有这样的力量)
3.判断一件事值不值得自己花时间,去想它“贡献了什么价值”。不仅仅是「知识价值」「利益价值」有意义,「情绪价值」同样重要。
否则心态和情绪崩了,什么事都做不好。
本文标题:抱怨可能只能证明自己无能
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