生活中，我们常常会面临朋友犯的一些错误，一些不良习惯和心态，好心的我们帮朋友指点出来，希望他重视到问题的严重，可是结果呢？他不但不感激你，还反过来指责你，于是这就变成一场恶战，关系更加僵硬了，这可不是你想要的呀？！
软实力之靖港古镇
其实，批评也可以让你的朋友感觉到如沐春风哦！怎么做呢？
答案就是好好的说话就可以了，具体请看下文。
分析性格
从性格色彩来分析，红色性格的伙伴容易情绪化，要控制！
红色是缺点就是遇到事情情绪化，激动，容易生气，说话的时候就丧失了理智，情绪冲斥的他要把所有的不快全部说出去，因此原本一场好心的指点就容易吵架，容易伤人。
黄色性格的人强势，要理解！
别人的意见与自黄色性格不符合，他们一定要死战到底，说服别人同意他，因为这个世界只有他是对的，其余的人就好好听我的就可以了。这样的批评容易变成一种辩论赛，尤其要去劝像黄色一样强势的伙伴效果就比较麻烦了，不是你死就是我亡。
蓝色性格的伙伴批评，要注意！
蓝色的人比较的安静，高冷，内敛，热水瓶性格。如果你遇到了他指点你，你要感谢他。因为他们很多时候是事不关己，高高挂起，不喜欢指点别人，也不会面面俱到的指点你。如果他要指点你了，说明你在他心中很重要，在他心中知己难得，只认定少数人。同时，你也要注意，蓝色的人的情绪是一直累积的在心中的，他指点你很有可能就是看不惯你很久了，所以要爆发！
绿色爱好和平，要勇敢！
他们是很受欢迎的性格，绿色宝宝极少批判的，他们爱好和平，如果说出来会让别人不开心，他们不愿意付出这么大的代价。当然面对别人的指点，他们是乐于接受的。
不管是什么颜色性格的人，在指点别人之前要去先去问自己是否做的很好了？要去分清楚对方是什么样的性格，是否接受你的批评呢？
当然，大部分是不愿意接受批判的，毕竟忠言逆耳嘛。因此，朋友们，最好控制自己的情绪，保持理智，理解尊重别人，别人不愿意接受就算了，没有必要发生一场恶战，好心办坏事。
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错误的批评
记得早前，中国国家博物馆的馆长就说到:'你们这些人来博物馆，不要拍照，我觉得拍照的人都很傻，你们应该去好好看文物！你们拍的照片没有我们官网的清晰，好看！不信你去看看，我们的照片，又精美，连细小的裂纹都看的见！你可以去下载嘛！'
这个话一说出去后。引起了众多的反抗和不满，有网友说，你凭什么高高在上的指责我呀！？
更加尴尬的是，还有人指出陈馆长拿着单反在罗浮宫的拍这里拍那里照片。这就打脸了吧？
以前，权威性很管用，但是现在大家都不愿意听别人说话特别有权威的样子，权威性逐步减弱。
陈馆长错在这些地方:
1处于对立，高人一等的姿态。
2不会换位思考理解年轻人。年轻人拍照后是想发朋友圈，证明，我来过我拍了。
3最严重的是他自己也拍照犯了同样的错误。
正确的批评
陈馆长太怨了，他是一番好意，却被误解。可以看出情商是多么的重要，没有好好说话，招致多少的打击啊？加上自己也犯错，还沦为了笑柄。
陈馆长可以借着自己拍照的傻劝别人也别这么傻，他可以这么说
'大家知道吗？我也喜欢去博物馆拍照，只是后来发现自己真的特别傻，我发现官网上面有很多精美的图片！那一刻我觉得自己很傻，因为自己的图片难看啊，而且我错过了去好好欣赏，体验这些文物的机会，朋友圈里就只剩下别人的点赞和难看照片的回忆了！所以朋友们可以放下手中的相机，多去感受下历史文物的气息。不要像我这么傻。欢迎大家来博物馆看看！'
这样是不是效果更加好点呢？更加让人体会到你的善意呢？
谢谢你的阅读，希望对你启迪！
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