朋友说她又加班了。
无非是陪着领导加班，大概要专门创作气氛吧。
在三个小时时间里，吃饭一小时，饭后消食半小时，写文案半小时，发呆一小时。
至于为什么写好文案不给领导看，她回，反正领导要的是自己的文案，早看还要求去改正，而她已经写了不止五遍了。
这也是一千个人心中的一千个哈姆雷特吧？
领导太有主见，但又无法有足够时间去实现理想，于是广大下属成了陪衬，工作也更加的机械化。
另一个朋友有着一样的境遇。他是艺术生，手绘爱好者。厌烦于千篇一律的加班体系，但也不打算放弃体制内的其他安逸，于是专门练手绘。
两年后，他发展的手绘训练班学院已有三百个，所做的视频学习课件在艺术生群内广受欢迎。
也赚到了第一桶金。
工作对于每个人，有着不同的意义。有的人在工作中迷失自己，而有的人只是当成服务于自己的工具。
所以，不妨换个思路去应对。把自己的身份剥离，换个角度尝试新事物，也许会收获属于自己的人生。
一点小感悟。
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本文标题：如何规避消极怠工
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