美国时间11月12日，贾跃亭在美国举办的战略会上给所有坚守的近700名员工讲了公司接下来的重大战略调整及融资计划。
另外，贾跃亭还表示，FF已经收到来自美国以及中东等地的主权基金的投资邀约，并且计划将FF的IPO时间提前至2020年。而且贾跃亭还把以前从未当众讲过的事情梳理了一遍，并且宣布了一些重大的组织结构制度。
以下是昨天贾跃亭及部分高管在全员会议上的讲话内容，经过整理我们梳理出了以下几点：
1、首次提及与恒大的股权纠纷。
贾跃亭首次在公共场合提及与恒大的融资纠纷，当时恒大与FF签订融资协议后，FF把45%的股权转给了恒大，合同里约定的资金规模是20亿美金，而FF只获得了第一期的8亿美金。
△图片来自：腾讯新闻
此后，应恒大的主动要求，FF、恒大健康和贾跃亭在今年7月份签署补充协议，改变了原协议中投资方不参与FF全球及中国任何经营管理的约定，并由恒大获得了FF中国法人和董事长席位，以及委派高管、参与FF中国经营管理的权利。作为交换条件，恒大健康须在2018年7月31日支付3亿美元，10月31日支付2亿美元以满足实现FF 91量产交付的剩余资金需求。
而当FF如期完成了该三方协议要求的全部支付条件，包括贾跃亭辞任FF全球董事等。但恒大却在获得协议约定全部权益的情况下，包括任命恒大高管彭建军为FF中国董事长及法人代表并接手FF中国全部经营管理之后，单方面拒绝给FF付款。
经过交涉之后，恒大方面还是拒绝了付款。这才有了后面FF在香港国际仲裁中心起诉恒大，申请紧急救济仲裁的申请。最后这次申诉成功了，但是只能融资5亿美金。
△图片来自FF官方
2、目前的真实现状是什么？
现状 - FF依然拥有不可替代的核心价值：
对于这个我们没有了解真实情况，在此放上贾跃亭演讲的原话。
对于公司的现状，大家都看到了，请大家放心，我和高管团队正在全力解决公司运营和员工工资所需的资金问题，我已经竭尽所能，通过各种方式融资。包括一些高管表示自愿领取一元年薪，甚至有的高管抵押了自己的房产获得贷款借给公司发工资。FF是我们所有的人孩子，更是我的生命，我绝不会让FF倒下，更对FF的核心价值充满信心。
首先说我们的团队，人才永远是一家公司的核心竞争力。
临时调整之后，公司依然保留了生产、研发、供应链等核心部门的团队，我们依然拥有继续推进FF 91量产项目的核心能力。我相信选择留在公司的员工都是意志坚定的，我们会一起实现梦想。而那些还有疑问甚至困惑的员工，欢迎直接到我工位来找我沟通。包括离职的几位高管，也都跟我谈话时表示只是为了规避相关风险而暂时离开，一旦资金问题解决，随时愿意回来继续与大家一起为FF奋斗。
从另外一个角度来看，一些人的离开对于公司组织架构的进化和中层骨干人才的发展和激励或许是件好事， 让更多奋战在一线的，真正听到炮火的中层人员，进入真正的管理层和决策层，可以让公司的组织架构运行更加合理和高效。当然还有一类人非常清楚我们为什么如此选择，但依然破坏我们的决定，尤其是对于个别利用离职炒作，打着为了FF 1000多个家庭的利益的旗号，甚至别有用心的恶意攻击FF的行为，我们既绝不能容忍，也永远不欢迎这些人再回到公司。
再说资金状态，尽管现金流动性确实非常困难，但正在逐步解决中，公司首先会保证大家的薪水和核心项目的推进。我们前些天与美国投资银行Stifel正式签约，作为一家经验丰富的顶级投行，他们在对FF进行详细尽职调查之后，也对FF重新获得融资表达了非常乐观的态度，并且和我们的供应商进行书面沟通表达了对FF的信心。
所以个别离职高管所说的FF已经资不抵债和无力偿债，更是无稽之谈。恰恰相反， FF累计投入近20亿美元，净资产近5亿美元，供应商欠款仅为8000多万美元，再加上无形资产的整体公司估值远远超过恒大去年底投资时的45亿美元左右的水平。目前仅仅是资金流动性出现暂时困难而已。
目前Stifel和我们所有供应商保持密切的沟通，供应商也已经知道短期的资金危机是恒大恶意违约造成的，他们表示理解并希望FF成功，非常衷心地感谢供应链团队和供应商的支持。在融资成功前，我愿意拿出我个人的股权给所有的供应商进行质押保证，不会让他们有任何风险。融资成功后尽快解决欠款。
最后说说FF的产品技术和业务价值。
除了刚才提到了净资产近5亿美元，FF首款产品FF 91正在进行大量的测试验证，距离这台重构汽车产业的“新物种”量产仅剩最后一步，这正是FF相对于去年融资成功前最大的价值提升所在，也就是说新的投资人只需要再提供5-6亿美元左右的资金，就可以顺利实现FF 91的量产。
此外我们已经提交了近2000项全球专利的申请，获批近400项，其中很多都是核心技术专利，这又是FF最为宝贵的财富和核心资产，恒大之所以抢夺FF的控制权，最大的目的就是夺取FF的全球知识产权。但我可以很有自信的告诉大家，我们的知识产权是别人夺不走的，因为我们拥有着源源不断的创造力和源源不断的创新力，这是由企业的基因、创始人的远见和团队的努力创造的，并不是简单地体现在知识产权上而已。
另外更为重要的是，我们的第二台，第三台，第四台甚至更多的预量产车正在持续打造中，顺利的话将在下周下线第二台预量产车，将会跟第一台正在测试中的预量产车一起进行各类测试验证工作。包括FF 81的研发工作也依然在持续推进中。
记得之前一位恒大派驻FF的高管建议我开发1.5万美金左右的产品，他说这才是FF的未来。我可以很明确的告诉大家，对于FF品牌来说，不仅现在不做以后也永远不会做1.5万美金的产品，因为这不符合FF的品牌理念，更不是我们的未来。
而最后贾跃亭也给出了直面所有问题的解决方案和未来的工作规划。
3、下一步的解决方案和未来的工作规划。
这里贾跃亭主要说了自从和恒大这件事之后，FF在融资方面的进展。并且表示最近已经有潜在的中东和美国的投资人到访和进行尽职调查，并且很快会完成这轮融资。
此外，贾跃亭说到：要利用这次机会优化股权架构，去吸引更多的美国、欧洲、亚洲甚至中东的全球性投资人成为FF的股东，建立现代企业管理制度。仅靠单一投资人，不仅要承担巨大的风险，反而对公司的长远发展造成了掣肘。我们必须吸取教训，绝不能重蹈覆辙。
而最后贾跃亭在此次会议上给出了剩下的700名员工一个福利。
4、全球合伙人计划、股权激励计划。
来自贾跃亭的演讲原话：
除了此前拿出的40%个人股权，我会在此基础上再拿出40%股权转为期权与我们的合伙人分享，除了会留下一部分经过评估后足够偿还他个人和LeEco的债务以及家庭必要的开支，我都愿意与大家分享。相对于把股权转让给恒大，去躺着赚钱，我更愿意跟大家共享公司的价值。
更为重要的是，全球合伙人计划并仅仅是与大家共享公司价值，更是对公司治理结构进行一次优化和升级，把我拥有的决策权和控制权分享给我们的合伙人委员会，让每位FF员工都有很有参与感和创业者而不是打工者的心态与公司共进退，我也希望通过把股权与员工共享，与大家一起创造更大的价值。
可能这次贾跃亭说2020年进行IPO，并且拿出来自己的股份做股权激励，很多人觉得是画大饼，但其实股权设计和股权激励，对于各个阶段的企业都是很重要的一件事。有多重要呢，从贾跃亭的FF和恒大的股权纠纷和如今拿出64%的个人股权来做股权激励就能略窥一二了。
贾跃亭昨天演讲完后没多久，乐视股票开盘即涨，所以这么来看，还是有很多人希望贾跃亭把这件事做成的！
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