在最近很火的电视剧《大江大河》里王凯饰演宋运辉，是一名80年代稀缺的大学生。
却被分配到金州化工总厂的一车间当一线工人。
按道理说这属于虎落平阳，但是他一点不气馁，走访了一车间的所有管线。
到岗的第一个月，他就提了几百个维修单。
差点被维修部工人打，因为平白无故增加了几倍的维修工作量。
但是他最后反而获得了整个一车间所有领导、员工的尊重。
就是因为他具备系统思维，绘制了全车间的生产工艺流程图。
他计算过了几百次小的维修，反而可以减少了停车大修的次数。
最后不仅不会影响生产，还可以提高生产量万分之三。
所有人都获得了奖金，他也获得了机会在全厂青年代表大会上发言...
是什么导致了宋运辉和一线维修工人之间的思维差异?
就在于有没有“系统思维”...
维修工人每个月盯着的就是手头的一点点维修工作，想着的是能偷一点懒是一点。
却从没有系统性的思考，化工生产的整体工艺流程是不是可以进行优化。
而大学生宋运辉通过绘制整个车间的生产流程，
可以精确的计算出维修带来的工作量和最后产量之间准确关系。
缺少系统性思维，会带来以下常见问题：
---每天都很忙很累，但是半年下来没有什么拿得出手的项目成果。
---出了问题，却只能头痛医头脚痛医脚，无法根本性解决问题。
---工作思路不被老板认可，说你思考的高度不够。
---由于找不到关键要素，相关业务增长乏力。
不知道以上4条问题，你中枪了几条？可以和Jason一同分享。
-----陈思杰 系统思考：第五项修炼讲师及顾问
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