“一个人能真正爆发，基本都要靠发挥自己的优势。学会正向思考，不要老盯着自己的缺点和不足，多看长处，多找优点，这样才能全力以赴地去打造自己的核心竞争力。”
01
—
前段时间，我结合自己的经历，写了一两篇关于”认清自己的长处和优点，才能发挥竞争优势“的文章。
有朋友在评论区里留言：感觉自己也没什么特别的优点与长处哇，细细盘算下来，缺点倒是一大堆！
其实这位朋友所表达的看法，我是深有体会的。
就好像，我就曾经一直盯着自己身上所谓的“自大、傲慢”的缺点在那死嗑。
当然，这不能说完全没作用，大大方方承认自己的缺点，敢于直面它，本身也是一种成长和进步。
但如果我只是把成长的重心放在克服自己的缺点上，而不是花时间去挖掘自己的优点与长处。，
那最后的结果很有可能是：缺点么补不上，优点么不突出，平平庸庸、毫无优势，根本没有什么核心竞争力。
所以，我的回答很简单，想要发挥出优势需要正向思考：
每个人都有自己独特的长处和优点，只是人性中“趋利避害”会让我们太过于关注自己的不足，而忽视了自身的闪光点。
但一个人能真正爆发，基本都要靠自己的优势。
学会正向思考，不要老盯着自己的缺点和不足，多看长处，多找优点，这样才能全力以赴地去打造自己的核心竞争力。
02
—
以上的逻辑，也能呼应那句“用人所长，天下就无不可用之人”。
只要你善于发现别人的优点，然后把这些优点利用好，就能解决问题。
就好像，如果我总是盯着我下属的缺点，一直抱怨他们在某些地方看起来很蠢、很笨、没有什么能力、完全做不好，那很有可能就会完全打消他们求进步的念头，甚至会造成的人际关系。
但如果我采用正向思考：明确指出他们身上的长处和优点，让他们知道我对他们有信心，让他们觉得自己的潜力还没有完全发挥出来，并且一直激励他们，那么，他们便会全力以赴，力图超越。
所以，对自己对别人，都是一样，多看长处，多找优点，学会正向思考，才能让自己真正打开心胸和格局。
你想，一个人的时间与精力毕竟有限，把自己榨干也就24小时一天，只会单打独斗，自己能达到的高度和位置，就只能取决于自己个人的能力。
但如果懂得借用人力杠杆，从单打独斗走向请人做事：利用好别人的优点，发挥出别人的长处，进行更大格局的谋划，才能让别人为你挣钱，你才会有机会做大。
03
—
最后，总结一下：
这个世界没有完人，每个人都有自己的优点与不足。
学会正向思考，多看长处，多找优点，这样才能全力以赴地去打造自己的核心竞争力。
另外，也要想办法利用好别人的优点，发挥出别人的长处，才能进行更大格局的谋划。
而且，你怎么对待别人，别人就会怎么对待你。
就好像，一个更乐于感恩的人，更容易受到别人欢迎，更能保持良好的人际关系。
反之，总是抱怨这、抱怨那，充满着负面情绪，又会有几个人愿意搭理，又凭什么能取得成功呢？
网友评论