刚入运营行业的新人都会花很大的力气去倒腾，去学习干货，前期而言这样是非常有效果的，But人的精力很有限的，特别在互联网运营潮流中，几番风雨下来被大浪淘沙的可能性非常大。一直挑水喝的同时，当然还得抽空挖口自己的井，方得始终。那这口井是什么呢？人脉。有时候忙着文案忙着活动策划还不如有人脉的人对外吆喝一声来的有效。
比如现在炙手可热的明星TFboys，有着一个艰难的开头，前期其经纪公司不断带着王俊凯参加全国各种娱乐比赛，但知名度仍难打开，直到范玮琪这样的微博大V转载了王俊凯和王源的合唱歌曲之后，才有了一个好的转折点，迅速走红网络。
我一直很认可这个观点：小白学技能，成熟产价值，牛逼玩人脉，上天靠资本。
其实运营也可以分成这四个阶段！
作为小白的时期，必须磨练自己的技能，最有一项技能能成为自己的王牌，比如：文案功底、活动玩法、用户心理等等。不需要全面齐发展，但一样能精专。
当技能已习得，当然开始运营的进击之路了，强大输出能力的同时，竭尽全力、没有功利目的地去帮助别人、向别人赋值，开始有效的建立人脉。人脉本质上是价值互换，你自身必须具有“利用价值”，和他人相互赋值，才有可能建立人脉。就是：“那些能帮到你的人，不是你的人脉；只有那些你能帮到的人，才是你的人脉。”
维系好人脉的关键在于持续地相互赋值。相互赋值的最好方式就是合作。
商业世界日新月异，有心的人都在不停进步。必须让自己持续地相互赋值越变越强；否则，你的合作伙伴拉开与你的差距之日，就是你们的合作结束之时。
今天就小谈一下运营人的人脉修养不可忽略，如果你觉得这篇文章对你有所帮助，那么建立和我联系吧。
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