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华软教育:以其抱怨,不如去创造自己的价值

华软教育:以其抱怨,不如去创造自己的价值

作者: Clover灬Y | 来源:发表于2017-10-26 18:08 被阅读0次

不要浮躁!对,说的就是你。高等教育的普及让绝大多数人成为了大学生,而成为大学生的代价就是青春和一笔对不少人来说算是可观的教育花费。再加上社会发展过程中遗留问题的爆发,使当代大学毕业生觉得苦不堪言。

长久以来的计划生育政策,使得当代大学生面临夫妻双方面对4个老人的囧境;现在又出鼓励生二孩的政策,迫于父母压力,将来还可能得抚育两个甚至更多的孩子。这么算下来,当代大学生心生不满和抱怨也是情有可原。

不论是来自工作难找的就业压力,还是时运不济的生活压力,我觉得都可以用浮躁两个字来概括。是的,你错过了B股也错过了炒房,现在只能望楼兴叹,我承认你是错过了,但如果你也出演了那个年代,是否一定就是抓住了机会的主角呢?

不妨静下你浮躁的心,放眼未来,让社会发展和科技时代作为你的翅膀,抓住现在你能抓住的机会,做高科技,做网络时代的弄潮儿。

互联网就是现在很多人的机会,成熟和普及的互联网所带来的需求是一块巨大的蛋糕,能否吃到,又能吃到多少全看你是否能把握住机会。随着移动互联网时代的发展,IT行业的需求量也越来越大,而且每年都会新增,当然也会有淘汰。

在这个IT行业里,大部分人能找到自己适合的岗位,适合自己的工资,但部分人还是很迷茫,不知道自己适不适合这个行业,所以很害怕,当你看完下面这组数据,你就不会这么担心了。

从上面这个图中的数据可以看出,IT行业已经占据了市场的百分之35,可以说IT行业需求量特别大,而且每年的IT人才需求几乎达到2000万人数,这不仅是一个数字,更是说明了人才的稀缺,由此可以看出薪资也必定是“水涨船高”。

说完这个行业外的占比之外,咱们再来看看这个行业技术要求的占比需求。就程序员开发来说,有前端/交互/美工,后台开发,算法工程师,移动端开发,产品经理,云计算/大数据等等。接下来咱们看看先这个图的数据再分析。

上图数据可以看出,后台开发工程师占比在百分之33,可以看出需求量还是很大的,当然其他的重要性,还有地位都是不可动摇的,都是必不可少的,各有优势吧。

然后最重要的就是薪资问题了,这个肯定也是你们最重视的,自己努力工作都是为了得高薪,为了解决温饱,这些都是必要的。接下来我就给你们分析下,一二线城市的平均薪资分布。

上图中就可以看出,6大城市IT行业平均的月薪,以北京最高,其次就是上海,接下来就是深圳,杭州,广州,成都,其次有追求IT从业者都会选择去北上广,因为他们有自己的追求,自己的理想。

最后,你可能还会担心一个持续性的问题,这个行业还能火热多久,是否会面临过气的问题。就这么说吧,我觉得人类在实现瞬移之前,互联网行业会一直需要新鲜血液的注入,我们可能看不到互联网被取代那天了。

虽然IT培训这个市场被做得混乱,但它依然火爆不仅说明IT行业的火热,也说明了它确实在一定程度上解决了IT人才的缺口问题。我们华软教育每年为企业输送大批优质IT工作者,获得企业和学员一致好评也不是没有道理的。

未来依旧是互联网的时代,互联网行业也会越来越多。所以,加油吧,骚年们,还在拿着低工资的你们该爆发荷尔蒙了。相信自己,超越自己!

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