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领导力 | 个人魅力之如何正确担责

领导力 | 个人魅力之如何正确担责

作者: congzhen | 来源:发表于2018-08-24 23:25 被阅读0次

今天读《宁向东清华管理学课》,读到通过“勇于担责”来提升“个人魅力”的章节。 关于“担责”,宁老师提到了两个概念:

  • 悲剧性的担责观;
  • 正确的担责观;

遇事时候,感觉责任不可推脱,自己先扛起来,甘愿用自我牺牲得到团队救赎,这样傻傻的担责,除了让领导知道真是你的责任外,对事情扭转没有任何帮助,会让领导反感

领导要的是好的结果,而不是背锅侠

宁老师提到《人民的名义》中康达书记桥段:

  • 对于上级,康达书记会说:“沙书记,这件事我有责任,我认为事情应该这么。。”
  • 对于下级,他会说: "现在不是追讨责任时候,现在是什么情况,你们都采取了什么办法";

什么是真正的“勇于担责”? 宁老师提出以下三点:

  1. 不轻易承诺,一旦承诺了就要全力以赴,对事情的最后结果承担责任、担责不是简单的把责任推到自己身上,而是扛那个结果。
  2. 当出现意料外情况导致事情超出掌控时候,首先想到的是尽最大能力去减少损失,尽力善后;
  3. 领导怪罪下来时候,不要表现出“我已经尽力啦”、“我对这个事情不需负责”、“出这个问题都是别人问题”之类念头,即使有也要把他压在心底。

遇事时候,冷静分析,诚实作出解释。不要简单的把责任推给别人,推给命运,也不简单的推给自己。

而我,之前就经常傻傻的去担责,而没有担责同时去想事情接下来应该怎么做?

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