突破舒适圈训练的四个步骤
第一 、今天发生了什么事情,让我感受到触碰了我的什么舒适圈?
今天下午主持十四分区换届典礼时,因为女主持人自作主张修改我写的经过领导认可的主持词,她自己改流程和加内容,所以领导狮友提出意见,抢词不说了,我都能容忍,但是流程出问题就不允许了。
第二、我是否突破了自己的舒适圈?
突破了
第三、是什么让我突破了/没有突破?
她之前经常因为抢词所以其他人不愿意与她合作。我看到了就没有了。至于其他的,领导狮友知道我已经主持了多场换届典礼不会是我的问题,所以不至于影响我,但是存在瑕疵。
第四、我的感受和收获是什么?
我的感受是看到了就没有了,虽然当时不爽,但是很快反转,要是之前的话,我可能会坚持到底,现在不会了,
15分钟沟通交流
今天是孩子山里生活第二天,孩子分享了这次活动收获,得到老师表扬,我跟他电话沟通,相互感恩……
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