总结

你发现没有？其实把水盘活，就是重点关注过程，关注基层工作的细节！给于他们提供工具，提供培训，提供他们需要的东西！

然后经常去考考，抽查一下他们对于过程的把握怎么样？

强制要求大家去执行你给的工具和SOP流程！没有执行的？给于奖惩！

最后，需要拿到结果，拿不到结果的，进行271淘汰！给于压力！

目标！过程！给于过程支持！给于过程检测！给于过程奖惩！对于结果的要求！达不到的，给于淘汰！