一、情境综述
- 工作：出差在现场负责项目推进。
- 素质：围绕阅读、系统梳理、流程优化几方面做推进。
- 家庭：围绕家人沟通进行。
二、本周任务完成情况
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- 本周高优先级任务3个，完成3个；
- 中优先级任务13个，完成4个,刚刚启动5个，未启动4个;
- 低优先级任务2个，完成1个，未启动1个。
本周总任务完成度：任务总数18个，完成8个，完成率44.4%
任务达成情况分析:
- 任务达成原因：重点任务情境合适，资源充足，能力具备，确保了完成。
- 任务未达成原因：
①部分任务安排不合理，缺少资源支撑，无法达成。
②在现场负责项目推进，身体负荷较大，精力缺失，不够完成部分耗精力的学习思考任务，不愿意去推进。
③状态有起伏波动，拖延和推诿频繁爆发，导致任务完成不了。
三、本周整体效能
- 工作上以推进现场项目进度为主，基本都找到了问题和解决方法。公司内部委托他人负责，通过周计划进度表了解任务进度，确保不失控。
- 在素质提升上，投入的时间和精力大大减少，成果也较少。
- 在生活领域，和家人进行可多次交流，效果较好。
- 在社交领域，连续参加三七二一两期活动，强度上有些大，但是对活动一些环节的理解进一步加深。
- 参加锻炼活动，持续投入，有些节奏感了，身体也有了正向反馈。
总体而言：本周重点在工作领域投入资源 ，素质上投入时间大大降低，生活领域投入轻微增加，总体处于中度失衡状态。部分习惯仍然在持续，不至于导致系统的崩溃。
四、本周各领域明显成果
- 工作领域：
1.完成所有绩效的评估审定。
2.解决客户项目临时爆发突发问题，突发事件应急处理心得一份。
3.科室工作进度检视表一份，培养成员成果导向，积极检视。
4.梳棉机针布拆卸包覆步骤清单一份。
- 素质领域：
1.周计划表一份，周回顾博文一篇，目标管理系统搭建持续实践巩固。
2.提高完成率，回顾三件事心得梳理一份。
3.完成《用系统来工作》检视阅读一次，加深对系统的原则认识。
4.工作归档思考清单一份。
- 家庭领域：
1.与家人电话通话5次，互通彼此情况。。
关键一步：有一点点的习惯锚定，持续执行，都不会让自己从常态跌落到低谷。
五、时间开销情况
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1.通过时间开销记录可以看出在各个领域的时间资源分配：
- 睡眠、工作配较为接近，素质时间基本一天4小时，较常态有所偏少，基本合理。
- 娱乐时间较上周有增长，本周仍然消耗在浏览电影上了。在身体疲惫，精力缺失时，娱乐也是一种补充恢复的方式吧。
- 身体锻炼上消耗的时间有提升，说明自己在身体领域上投入资源逐步增加，符合目标的制定要求。
- 出差在外，家庭领域投入的时间多用在打电话沟通了，较上周有明显增长。
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2.通过在网站消耗时间的跟踪分析，可以发现如下规律：
- 本周浏览网页、娱乐看电影时间增加较多。
- 在简书上书写文章的时间大大减少。
- 网易云课堂的学习几乎停止了。
六、下一步的行动
- 将上周延迟的周计划实践活动梳理成工作包。
- 将工作归档的思考再进行梳理。
- 科室工作进行阶段性调整安排。
- 完成三七二一缺失部分工作文档的整理。
- 逐步将《如何阅读一本书》作业补充起来。
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