一、团队带给我的积极影响力。当各个拉新、拓展的路径陷入停滞的时候,抱怨几句,完了继续想办法。不断尝试新思路,不断改进新玩法。不用觉得数据不好而受挫或者失去希望,只有不停尝试,不因失败而放弃尝试和改变,才能看到希望。
二、新人入行,过往的一切似乎戛然而止。是沉沦还是焕发新生?一切从头再来。
感谢新公司给我的转变机会,不如摆正心态。既来之,则安之。扎扎实实从小事做起,把小事做好。
看着别人高飞,不用羡慕嫉妒,这也是我的好榜样。不断从别人身上汲取正向能量。
三、时不时就会觉得这个事情很难,想要闪躲。尤其是找寻外部的机会。
可是这真的是好的解决思路吗?一点也不算。
事情还是事情,不会凭空消失。把情绪和事情分开。
专注于事情本身,去找解决办法,去拓展解决思路,去落地去执行,至少去犯错。
并且不断总结工作思路,结果,不断复盘,不断调整。
四、在外找寻更好机会本身没错。但是更需要把事情拆开来看。尽量不要互相影响,顾此失彼。
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