3.8女神节，以往每年会收到公司会给女员工的礼物，如巧克力、花、被子、假期等。
今年在明亚，度过了一个特别难忘的节日，在3.8女神节当天，公司特邀邓律师给女同胞们来一堂《法商思维助力女性财富传承的课程》。
昨天，邓律师把她咨询案例中4个案例进行分享：1、小舟办理了婚宴但却没领证；2、微商小茹与老公要离婚的财产问题；3、莫太太老公自行认捐10万给疫情；4、吴阿姨对自己资产的安排。被明亚同事赞为干货满满的邓律师，我开始听课就喜欢上她，这堂课对于一个法律小白的我来说，冲击力很大，震撼到我心灵深处，听完这些案例，我自己也在做深度检讨与反思！
案例中，我对“莫太太老公自行认捐10万元给疫情”案例印深刻，今天也拿这个案例与大家分享。莫先生和莫太太是一对相亲相爱的夫妻，莫太太在企业做HR，莫先生在餐饮行业做高管，两人生活质量可以，有两套房子、无房贷压力，还有几十万存款，莫太太怀孕生了一对双胞胎，为更好陪伴小孩，夫妻商量，莫太太辞职在家做全职太太，照顾孩子，莫先生一人工作养家！这几年日子过得还好。今年因疫情，莫先生2月交回工资卡的钱比以往少很多，莫小姐有了降薪是否合理的咨询？另外，面对疫情，莫先生未经与莫太太商量，私自捐了10万元给灾期，未经莫太太同意的捐增是否有效？
莫太太因担心莫先生再次发生这种事情而咨询邓律师。莫小姐的担心情有可原，因养育两个小孩、日常家庭开支不小，且家里只有莫先生一人工作，疫情如短期结束还好，万一半年以上未能恢复，那对只靠莫先生一人工作养家的情况，影响还蛮大的。
针对疫情期间降薪是否合理，这涉及到薪资结构问题，通常薪资由基本工资、补助、奖金、福利金等构成，国家发的文件只是针对基本工资部分，所以其他部分根据市场情况调整也属正常！莫先生的私自捐款，因是夫妻双方的共同财产，须经莫太太同意才算有效！莫先生私自捐款的行为，对内侵犯了配偶权益，对外，这种捐款一旦认捐便不可撤销，必须捐款。这可能是我们很多人容易忽略的地方。感谢媚姐的建议和补充，让我又更加深入了解到其中的精髓！
莫先生这个案倒，让我想到自己，我们俩有很多共通之处，我们平日里都只是负责工作，不懂理财、平日的柴米油盐也极少触碰，用我先生经常形容我的一句话就是“吃饭不知米谷价”！还经常责怪我，自己是有家庭的人，还不懂持家！我还经常兑他，我花的是我自己赚的钱，现在回想起来，真是惭愧至极。平时里，我个人比较注重个人的学习成长和小孩学习提升，所以买买买也成为我多年的习惯，十分任性。只要是自己喜欢、觉得好的课程，都会毫不犹豫去购买，经常购买教育孩子的课程、自己成长的课程等，没有任何的规划，所以理所当然也成为月光族！自己还给自己找了个光鲜亮丽的理由，小孩的教育耽误不得，小孩从小教育非常关键，什么阶段做什么事情非要重要。这话本身没毛病，但对于我自己来说，应该对自己的收入进行规划使用，自己成长、小孩教育、家庭存储、老人赡养等，合理使用。不然，再这样下去，我们完全没有能力抵抗任何风险！这太可怕了！这也让我想起大学同学剑灵多年前跟我说的话：你每份工作工资都还好，可是你就是存不了钱，你应该要好好规划才行！剑灵同学在这方面的觉悟是有多高！不好意思，同学，这话我现在才真正听到心里去，谢谢你。
案例中的莫太太还懂得持家，懂得去规划自己的理财，帮孩子购买教育基金、帮先生购终身险等，而我和我先生都对风险管理、财富规划太过于欠缺，好在这几天保险经纪人的学习及邓律师的案例触动，让我已经完全清醒，俗语说的好，人无远虑，必有近忧，忘羊补牢，为时不晚，是时候要给家庭好好规划，进行家庭的风险管理，这样才是对自己负责，对家人负责！
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