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分享:运营人的职业发展理解

分享:运营人的职业发展理解

作者: 漆峻瑀 | 来源:发表于2017-11-23 15:00 被阅读0次

学习了黄有璨老师的关于运营的职业发展,做以下梳理:

一、什么样的运营人才是“无可替代”的?

需要自己去做一份职业规划,通过自己持续的积累,变成长版。最终成为一种竞争优势,让你无可替代。

二、成长路径

        新人小白————————初级运营———————— 业务骨干型运营———————————— 专家————————————

(体力活、执行打杂)   (慢慢独立负责一些小项目)   (对某一两件事已经比较专精)(开始能够带团队,独立制定运营策略推动完成)

以上是学习内容,个人建议制定出学习提升的表格,标注学习提升的具体措施!

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