文化是一个深邃的话题，它既需要沉淀，又需要激扬，它是一个品牌，让外部的人看来，是一面旗帜，独具特色，远远的便为之向往，心生崇敬。让内部人看来，是一个核心，是一股凝聚力，也是一种指引，不由自主想追随。
一种成熟文化的诞生，需要过程，需要积累，同时也需要我们的坚持和维护。就如人品，它不单只是三个口放在哪儿，它其实是人评出来的品质，好的品质如芝兰入室，散发芳香。同样，文化品牌也如人品，在当今各类文化品牌应运而生的社会，我们作为凡人又记住了几个品牌呢？那些厚重的文化品牌，那些显赫的文化底蕴，不是平白无故成为夺命之星，必定是有过人的智慧，独特的视角，严谨的管理，始终不渝的坚持才成就文明遐迩的大品牌。
品牌是需要人来创造的，而我们谁都有可能在平淡中成就非凡。可是很多时候，我们都是在闲散、迷茫和漫无目的中渡过一日又一日。没有人来监控我们心灵生活的质量，更没有人来发掘我们内心深处的创新和潜能。工作只是一个谋生和赚钱的职业而已。男男女女、老老少少、新新旧旧、高高低低、先来和后到、熟悉与陌生、相聚与离别与我等又有什么关系。上班推开病房的门，笑脸相迎，这笑声中又有多少真诚，下班关上宿舍的门，独对身影，即使遨游于无穷的网络，可又何处欢欣，何处沟通，不知是我们深沉了，还是我们沉重了。
我们在追求能的有一种良好的文化氛围，让心灵在精神家园有所依托，我们敏感的悟到，人是需要沟通、需要表白、需要真真切切的团队氛围，能在这种融洽中快乐的工作、快乐的生活。能有一种指引和信念让梦不再遥远。可是在这种不经意中，我们还是涣散了、平庸了，到最后连文化的尾巴都没抓住，仔细想想，其实是我们过于封闭、过于在意、过于顾忌、过于防备、过于自恋、过于抱怨。
借青山绿水、倚鲜花妙曼，流溪河畔的明珠——我们的中心其实也在悄然积聚能量、我们有独特的地理优势、年轻有为的团队、良好的服务理念、规范的技术操作、始终不渝的培训计划、不断创新和发展的创新精神等等，一切的一切都凝聚了我们的心血，也在展示我们的独特，这是不是我院文化的雏形，不得而知，只有待若干年后回头来看。但有一点很明确，需要过程，中国用了五千年来创造文明，今人看来只是一个数据而已。而这一切在过程中创造，过程很简单、很短暂、很寂寞，就像我们过了昨天，过着今天还有明天一样让人期待。昨日的艰辛和蹒跚学步、徘徊观望，今日的茁壮成长、意气风发，这份欣欣向荣来之不易，它需要我们每位员工的来努力，借你一点智慧、借我一点独特、借他一份坚持，再细心呵护，用心经营，我们的底蕴一定会越来越丰厚，我们的品牌会越来越闪亮。
若不，还在“昨日之日不可留，今日之日多烦忧”中叹息，别说创造文化品牌就连现有的斗志也不久将消散殆尽。
人生短暂，过程漫长，不在过程中崛起，便在过程中灭亡！！
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