说起来挺丢人的，33岁的人了，还依然在迷茫，公司陆陆续续进来的新人已经是95，96年的小姑娘小伙子，一不小心就快大别人一轮，岁月快的吓人。
最近，常常会被问到这个问题，你到底想要什么？
前阵子一时冲动，和老板提辞职，老板说，我知道这里有你想要的东西，当下被触动，没有走，但是我也会开始追问自己自己想要的东西到底是什么。
成长课的时候，我请教老师说，明明自己不想做管理的职位，但是做来做去好像总是在做这些协调的事情，自己虽然能做好，但并不享受其中。又想也许自己适合走专业型路线吧，却总是会忍不住迎合别人的需要，找不到自己的优势所在。
老师说，那你想象下看看，如果走管理路线，你希望是怎样的画面，如果走专业路线，你又会有什么画面呢？我想来想去，想象不出来，我说了这样，那样，以及可是但是，总之我是做不好的。
老师说，你有没有发现，你总是在想自己做不到的事情？却没有说，如果要达成这些，我现在是怎样的，还有哪些差距，我能够做什么来缩短这些差距。
我愣了楞，是噢，虽然看过不少职场啊，成功方面的书，但是临到生活中，依然自动联想到的都是这些自我否定的部分呢。
我也不想再去找原生家庭背锅，想起最近看完《被讨厌的勇气》这本书，还蛮受启发的，与其不断的欺骗自己，幻想自己一招就能找到目标，或者几天就能找到自己的竞争力。不如好好的看看，现在的自己能做到哪一步。
书中举了一个有脸红症女生的例子，她对自己没有自信，始终抱着“如果这样，即使告白也肯定会被拒绝，到时候就会更加没有自信”这样的恐惧心理，所以才会制造出脸红恐惧症这样的问题来。我所能做的就是首先让其接受“现在的自己”，不管结果如何，首先让其树立起向前迈进的勇气。阿德勒心理学把这叫作“鼓励”。
于是，我也决定要去多“做”，少纠结，在前进的路上，真的挺煎熬的，会遇到很多的挑战，很多的问题，想象到的，没有想象到的都有。但是，其实没有“不做”的时候痛苦，“不做”只思考的时候，是一种不能着地的痛苦，会觉得往前一步就是悬崖，我应该这样说，应该那样做？别人可能会这样想，那样想，其实都是存在想象中，放大而超出现实。
真的去“做”后，会发现别人和自己都很复杂，却又简单，会遇到挑战，会感到羞耻，觉得自己没有想象中的优秀，然而，每往前一步却是如此的脚踏实地。
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