每天都有忙不完的事，每天都是新的一天。
再不好的过去，都已经过去了，生活总得向前看。
想想周五那天，莫名其妙被人拉入腾讯会议，我就很生气，直接退群。
关于薪资，我已经不再想说太多了，既然已经移交出去了，就已经不再和我有关系。
一个事情来来回回的多少遍，不是认为自己很专业吗，怎么还会不停地向我这个不专业的人问来问去。
不是认为自己的很厉害什么都行的吗，怎么又不停地向我这个“门外汉”请教，说出来，岂不是笑掉大牙？
如果需要我嚼烂了喂给你吃，那不好意思，有本事接，就要有本事处理。既然敢接，就把自己的实力拿出来。
人常说，没有金刚钻，别揽瓷器活。既然没那个能耐，就不要自以为是。自认为自己啃得动，就请自己消化，我绝不可能多管一步。
大领导既然认为她专业，我不专业，又何必让我这个不专业的来教她这个专业的，还要从头到尾一步一步教会，说起来岂不是笑掉大牙，自己打自己脸。
想说这公司里面，就是柿子捡软的捏，不能自己做软柿子，被人随便捏来捏去，否则没法存活。
咱们有事摆在明面上说。
不要以为发个邮件就算完事，发个邮件我就认同。
给我加工作量，不用了解我的实际工作量，也不用考虑现实的状况吗？明明两个项目离得很远，让我负责两个项目，我也不是领导，一个工作的人员，如何分身两三个地方。
说我有情绪，我是有一说一，总不可能明明有现实的问题无法解决，却自己硬抗着。
到时候工作出了问题，解决不了又如何？
我们标准工时内，能做多少事，领导是看在眼里的。每天忙到晕头转向，一刻都不能闲。
说实话，你不说话，领导觉得你还是能做，等你真要离开了，你的工作会分给三个人，而困难像弹簧，你弱它就强。你不说话，领导才不会知道。
有困难，我就直面，我们要摆事实，讲道理，能做就做，不能做也不能强接着。
以为拉上董事长，总部的人力总我就会妥协，不好意思，接不了就是接不了，哪个领导来也没有用。
回头想想自己真是够英勇的，忽然想起鲁迅先生的话，“真的勇士，敢于直面惨淡的人生，敢于正视淋漓的鲜血。”
工作要有原则性，所有的事情应该沟通，梳理，不是不了解就随意处理，毛主席说过，“没有调查就没有发言权。”
不了解，只是自己想象的，是不是太过草率了。
想想某人，被人当枪使，还不自知，估计前途未卜，跟着大领导那么多年，一点原则性都没有，当叛徒容易，可是对于共事这么多年的同事，真的是做地够决的。
也许是真的脑筋简单，可我这么提醒她都不听，也许觉得听我的没前途吧，那就自求多福了。
一个没有原则的人，见风使舵，墙头草，随风倒，终究无法得到别人的认同，谁知道，你会不会再回来呢？
对每个人都该有起码的尊重，不要以为别人没有发展机会了，失势了，就来踩一脚，拜高踩低，等别人翻身的时候，是不是自己都没脸待下去了。
希望以后吃一堑，长一智，能够做事有原则，这样才能长久地存活下去。
过去的已经过去，明天依旧会来临，我们应该勇敢的去面对。
毕竟，人生就是不停的与昨天的自己告别，每天，我们遇见的，都是新的自己。
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