在管理这件事情上自己越来越清楚，作为一个优秀的管理者，应该学会用智慧的方式去管理。
那智慧的方式到底是什么？我们会发现管的是人，那这些社会底层的人呢？他们会防着那些聪明的人，但如果说你是一个真诚而看起来有点愚笨，当然是打引号的愚笨啊。
他们会对你不设防，那这样的情况下你在管理上面才会更加的顺畅。那有些时候呢我们要把我们的员工培养成相对来说愚钝的人啊，只有这样的情况下我们才会更好的管理啊，他们才没有更多的想法。
然而这两个手段都是围绕着愚钝逻辑开始的啊，不管是你表现的给别人显得愚钝，还是说你用各种方式把员工培养成愚钝的一点，这样的话才能更好的管理。
现在面临00后的小孩儿，我们会发现他们对于之前的管理是不屑一顾的，原因很简单，是在于他们这一代的人更加的聪明和更加的灵活和更加的在乎自我的感受，所以在管理上面我们更应该表现出更加愚钝。在他的出发考虑来去管理。才会得到他们的真心，这样的情况下你才能在当下的管理上变得更加的聪慧。
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