一、情境综述
- 工作:重点围绕R项目的设备供应商调研进行。
- 素质:利用精读《用系统来工作》机会,加强对系统的理解。
- 家庭:和家人加强交流频次。
- 身体:keep 锻炼方式优化。
- 社交:围绕俱乐部的活动进行。
二、本周任务完成情况
本周计划内任务20个,完成11个 ,完成率55%
任务达成原因分析:
- 核心任务能够达成是因为资源充足、方法具备、聚焦程度高。
- 阅读类任务能够达成是因为外部监督、同侪压力、有需求。
- 社会化学习任务达成是因为感兴趣、有成效、符合自我价值诉求。
任务未达成原因分析:
- 出差,情景变化引起状态波动,制定计划时虽然有预估,但是对状态波动的判定不够准确,制定计划的标准不对。
- 习惯养成任务在状态波动后,难以适应高标准要求,导致自己不愿调整标准去完成。
- 情境变化、状态变化有个调整缓冲期,任务制订不契合这种状况。
- 家庭类任务缺少完成 条件。
三、本周整体效能
聚焦最重要的目标达成。
本周状态:状态波动,标准缺失
反馈和应对:周计划的制订应当以弹性、灵活、有效为准则。针对不同情境,确定不同的计划制订标准。
四、本周各领域明显成果
- 工作领域:
1.R项目设备制造商调研数据一份。
2.周工作会议心得清单一份。
3.多仓均剥棉质量问题处理措施表一份。
4.工作委派协同实践一次。
- 素质领域:
1.周计划表一份,周回顾博文一篇。
2.日计划执行记录笔记4份。
3.工作归档实践1次。
4.打倒纸老虎心得笔记一份。
5.GROW模型实践交流一份。
- 生活领域:
1.丫头成长学习目标跟进。
2.家人成长引导 。
- 身体领域:
1.keep HIIT 拉伸锻炼2 次。
2.小米手环记录作息锻炼成果。
3.一周饮食薄荷APP记录一份,文档一份。
-
社交领域:
1.3721 21/22期总结会心得一份。
2.组织钻石行动常州线下学习活动。
3.临界点小组任务作业一份、交流学习心得一份。关键一步:聚焦,计划制订标准调节。
五、时间开销情况
201623周时间开销1.通过时间开销记录可以看出在各个领域的时间资源分配:
- 生活、成长、工作的比例受出差影响,变化很大。
- 兴趣时间38小时,主要是出差回来后休闲补充精力,浏览电影所消耗。
- 在素质提升方面,以阅读、社会化学习、系统梳理为主要投入方向,平均为4小时/天,基本符合要求。
- 身体锻炼方面,由于keep锻炼频次降低明显,投入的时间有所减少。
- 家庭方面,投入的时间仍然很少。需要在周末时间,多抽出时间陪伴家人。
- 在作息方面,相比于22周有所改善,但是睡眠和起床时间仍然不合理,需要调整。
201623周饮食热量柱图.png
- 在饮食方面,热量输入基本达标。基本能控制饮食的食欲与食物种类之间的平衡。周末由于作息影响,饮食不够规律。
201623周网页浏览记录.jpg
2.通过网页浏览记录,对消耗时间进行分析,可以发现如下规律:
- 受出差情境变化、状态波动,通过电脑进行学习的时间大大减少。
- 在电影浏览上消耗的时间过多。
六、下一步的行动
- 工作归档心得分享。
- 用系统的方法论梳理周、月目标管理系统
- 任务项目化继续实践,模板、流程优化。
- 三七二一16期畅聊内容梳理。
- R项目调研结果梳理,方案确定。
- keep 建立锻炼小组,利用同侪压力和监督机制来提升。
- 临界点小组学习交流引导 。
- PMbook加强理解。
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