每每听了昂sir的“人生拐角处的智慧”群的分享,都有一种内驱力去完成作业,做尝试按照昂sir的引导去思考人生,这次的作业是分析自己目前工作状态和怎么做,结合本次分享的内容和昂sir的书。这个题目非常喜欢,因为这个也是目前我在思考的问题,所以听完分享,就迫不及待地想把作业完成。
先从目前的工作状态聊聊,在工作状态中分三个层次,一是做能做的工作、二是争取做想做的工作、三是爱自己喜欢的工作。
身心灵是个坑,年轻人请绕行,别说自己境界高,只是你能力不行
越是学习很多东西、参加很多培训,我越发现知识储备不够,基本技能不够,之前是先走了一段时间的心灵成长,对于人生是能看的相对比较清楚,也是因为这样让我敢以玩家的身份去体验人生。同时也存在了另一个问题,就是当思想上飘过一段很长时间,怎么让自己落地,怎么再回归其实是一个非常困难的过程,因为这是完全不同的两条道路,很多人在那飘着就有非常不切合实际的想法,同时也会错过这个年龄段应完成的课题。虽然没有对错,不过对于年轻的时候,其实我会非常不建议从身心灵入手进行自我成长。因为会追求看空、看破而逃避现实需要的成长,用“高大上”的思维去粉饰自己能力上的“无能”,当然这也是N(直觉型)人通病。一进入职场做太多琐碎的事情,把N的人磨的心力交瘁,就会找一些玄的事情作为精神慰藉,这样的事情我也做过。
认识自己,看到自己的份N(直觉型) 的人别说自己高瞻远瞩,回头是岸,还不滚回去干活!
只是经历了从生涯入手的学习,让我越来越明白自己的份,自己的无知和不做,反过头来开始恶补基本技能,非常多的S(感觉型)的人会走的非常踏实的原因,就在于他们在进入职场初期擅长并且安于做基础技能的事情,因为有基本技能的熟练掌握,使得再进行高级技能的培养上面就有着力点,但是对于N来说,最擅长说的就是宏观和战略、愿景,进入职场的琐碎的事情不足以让N的人踏实去做,就会给很多人一个感觉不踏实,光说不做都是假把式,这就解释了为什么N的人在工作中各种不爽就像开公司、就像创业的原因。高度格局似乎够,但真的做什么的时候,是需要别人把S的细节的活做了的。当人有这种想法的时候,通常都会怀才不遇,跟领导讲战略可以,只要别人我做具体事情,只是刚入职场的小白,又有哪个领导需要你跟他讲战略呢?还是老实滚回去干活吧!(我身边好多N,因为本人是N,经常会遇到这样的N跟我哭诉,同时也引起了我的反思)
在错误的方向努力,会越走越远,且行且思虑!
因为更了解自己之后,就逼着自己做非常S的事情,在工作中,尤其是恶补技能上面。当你清晰的知道你想成为谁,想做什么,为什么这么做的时候,你就知道其实你需要学习的东西还有很多,而这个的很多一定是围绕自己想成为的人下手。
我还是用自己这几个月的经历举例,经过几个月的反复,我一直都特别想去新精英做生涯规划的讲师。让我定下来的就是学完企业版权课之后,我再审视自己的时候,我发现其实作为一个生涯规划师,我仅仅做到了知道,仅仅是上脑的过程,到底对于职场和生涯的理解,也仅仅停留在课程本身,真的把生涯跟自己的链接,发现3年的工作经历不足以说什么,并没有做出来什么成绩,那我如果选择离开真的是最好的选择吗?如果我的目标是培训师,以我现在各方面的能力够吗?如果进入一个企业的本质是价值交换,我又能给新精英带去什么价值呢?对于那么多学过生涯规划的并且资历和阅历比我丰富那么多的人比,我有什么独特性让我成为一个被人录用的讲师呢?我自己的特点是什么,我怎么把我的差异化结合性格做个不一样的生涯讲师呢?对于不专业也不是从事这个培训,我要怎么做,提高什么技能才能更好地弥补我的短板呢?当思考非常非常多之后,我发现目前我能做的是留在丰田,不断地学习和成长,不断实践和演练,找到自己的特色,找到自己的调性,做具有石雨鑫特色的生涯课。
思考让行动更有力量培训是最小的成本,让你知道自己行不行,喜欢不喜欢
于是我又延伸地上了很多课程,学习了视觉、画画、引导等课程,在不断尝试的过程中,我找到了自己的不同定位,成为生涯.视觉.引导师,其实在这里面包含三个元素,就是生涯—视觉—引导,因为非常清楚自己是Ne的主导优势,所以明白这个元素的结合是能最大程度地发挥我的主导功能,并且也让我在做这些事情的时候乐此不疲的内驱力。当知道自己能做什么的时候,就需要更多地刻意练习,而最好的办法就是结合,把生涯与视觉的结合,把引导与生涯的结合,把三者相互结合,互相推动。所以基本我每天都会画一张要么导图,要么视觉记录,并且记录的内容都是学习各种生涯课程的内容,也有其他课程的内容,半年的时间画了130多张有内容、有料的课程笔记,也完成了出一本生涯画册的梦想,其实对于E(外向型)的人,最困难的是专注,但对我这种极其E的人,同时又特别轴的习惯自己跟自己在一起的E来说,独处是一种享受,所以就算一天拿出2-5个小时不停画,也不会感觉枯燥、乏味,反而是特别喜悦有成就感,所以明白自己要什么是做成或是持续做的原动力,没有完全的认定,是非常难坚持的,更难把它变成习惯和思维模式。
先把能做的做好,一点一滴的积累,才有可能有议价和谈判的筹码!对于成长,没有捷径,对于想成为的人,不仅仅是靠说靠宣传,更多是身体力行,这段时间我更能体会到踏实和内心的安宁,不在躁动地想去北京,因为知道是自己的能力不够,那就补能力好了!
专注与聚焦让成长更有力量、更有价值不行动你永远都是那个怂样!
争取自己喜欢的事情、爱自己所做的事情,其实是一种境界,因为成长本身并不是一件快乐的事情,它一定是一次又一次逼你离开舒适区的过程,一定是不断让你去调整自己的过程,甚至有的时候有点枯燥、有点重复、有点单调,那是什么让你可以持续前行呢?我想只有梦想可以!因为那个梦想就清晰地在那,你没办法忽视内心的渴望,很多人跟我抱怨他们的人生太无聊了,我是想说“不好意思,我的生命没时间去无聊”,你没办法叫醒装睡的人,总有小伙伴问我,你说说我适合做什么,你看我的性格什么工作适合我,你看看我每天都忙到很晚但是一天却一无所获我要怎么办?经常被问到这些问题的时候,我最开始会非常耐心的解释和启发,但是后来发现他还不断不断地问这样的问题,就是在逃避改变,逃避成长,逃避行动!因为改变带来不确定性的痛苦比维持现状还要恐惧,所以就拒绝行动,而没有行动的焦虑也只能一直焦虑下去,自助者天助。对于没有明确梦想的人,自然没有办法朝着目标迈出有力的步伐。故找到自己梦想是第一件要做的事情!
梦想让行动更有动力,行动让梦想更有力量
有了梦想,你究竟为它做过什么?有没有想过,你为了想成为的自己做了什么?我还是聊聊我自己10个月的野蛮生长,虽然跟很多大牛没办法比,但是我确信一点,我现在的样子和一直坚守到现在的成长过程是我想要的,并且非常清晰,最起码三年之内不会有太大的变动,因为经历了10个月的探索,我发现我是越来越爱,并且在其投入的时间、精力、金钱也是对这个事情的执着和笃定!爱自己所做的事情是一种幸福,而每天都能去做更是一种成长的幸福!我也喜欢给自己一些挑战,比如用引导技术去改良生涯课程,在课程中尝试用各种知道的技术,在尝试用各种视觉元素去改良课程,把理论的课程(MBTI)尝试用引导+视觉的方式呈现,每一次的挑战,都会让我暗爽,因为极大程度地发挥Ne 的特质,让我觉得做的过程把脑洞大开的过程是我最享受的事情!同时在做的过程中,做到体现职业精神,不断精进、不断学习成长、不断把生涯做到有趣、有料、有体验;最后是做有愿景的事情,目前我最大的愿望就是形成一系统的生涯引导课程,用引导的方式去升级所有的生涯培训课程,智慧就在参与者那里,授课的中心一定是学员而不是讲师,智慧的提供者一定是参与者而不是讲授者。我希望做点什么去改变和传播生涯引导的概念,去传递生涯的理念,希望引发更多人思考让他们活动生命本身的自在和解脱。
不放弃生命的可能具体的该怎么做呢?1. 目标明确 2.明确差距 3. 计划考虑 4. 系统利用
1. 目标明确: 目标成为生涯.视觉.引导师,打造10堂生涯引导课程。尝试在线上、线下的分享,尝试用生涯、引导、视觉兑换价值,可以把三个部分柔和在一起,成为真正意义上的具有我自己独特风格的课程体系。
2.明确差距:对于目前的差距比较大,① 生涯理论体系没有完全夯实,没有对生涯相关书籍进行系统研究,尤其是一些是经典书籍,没有完整的构建生涯知识体系。 ② 在讲课的过程中还有点随性,没有做到完全的专业性,还需要不断地刻意练习,不断深化。 ③ 对引导技术了解的不够深入,没有形成体系化的认识,仅仅是学到的直接应用,但是对于其深层次的了解还是不够细化,没有做到完整内化。④ 对客户的需求分析不够、没有面向市场,没有走出去被市场检验,在这方面还是非常被动。⑤ 视觉记录还有点幼稚、需要不断练习元素和素材,在开脑洞上面还有所欠缺,还需要不断把自己打开,让自己可以思维再次打开,把思维图形化还需要刻意练习。⑥ 课程的研发比较慢,把生涯培训转化成生涯引导还需要很长时间的打磨 ⑦ 找到可以合作的机构,自我推销一直是我的软肋,不太喜欢跟别人进行交易型的自我营销和谈判,这块是我非常需要学习部分 ⑧个人品牌的塑造,怎么塑造好传播的个人品牌是我非常关心的,一直觉得没有形成非常有力的个人品牌。⑨ 线上分享的缺位,怎么找到线上分享的合作机构,怎么去通过线上做生涯,怎么在长春的线下做生涯课程的实际,需要对市场进行调研和考察。
3. 计划考虑:下半年打造10堂生涯引导课。通过不断地实践,打磨出来可以在线上分享和在线下分享的课程,争取一个月一次线下分享,2-3次线上分享,不断地学习和画画,深化对视觉的思维方式。不断地学习引导技术,并且用引导技术改良生涯课程。结合下半年的计划,不断调整和完善。
4.系统支持:利用橙子的平台,不断锻炼和打磨自己的课程,尝试线下分享;整合人脉资源,争取线上分享的机会,不断结识生涯、视觉、引导方面的牛人,向他们请教课程改良的建议;不断学习,扩大自己的视野,在不同方向上面注入自己的东西,进行整合;珍惜每次上场的机会,认真对待每次大家的信任。完善和扩展自己的人脉,学会维护自己的人脉圈,这方面特别薄弱。
打造生涯。视觉。引导知识型IP通过对自己的梳理,也逐渐明晰,一上午的时间,让我再书写的过程中更加坚定我要做的事情,期待有一天我可以在橙子/新精英的平台上以生涯视觉引导师的身份出现!期望有一天可以把生涯变成我的主业,把每天当成梦想的练习,一步一步坚定并且踏实的走着,让我无比相信未来精彩的不可相信!
梦小步,梦想要一步一步实现 我是谁?还在待续。。。
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