前些天,花了99块钱买了个课程,今天,听了第一节内容,就是关于“让他人改变的三个理由”。
很多时候,我们总想着让他人去做一些改变,要么觉得别人做的是错的,应该要改变;要么觉得自己初衷就是为了别人好,别人应该听自己的,去做一些改变;还有一种情况是真实的自我需要,是别人让自己不舒服了,所以需要别人去改变。
让他人改变的三个理由,第一、二个都是很容易让人反感和抗拒的理由,因为没有人喜欢被教育或被迫做事。
第三个理由相对有可能会让人做一些改变,因为希望对方改变的理由,从对方身上回到了自己身上,看到了自己的内在需求,开始懂得为自己的需求负责了。
需要他人为自己改变,这是自己的事情,而他人愿不愿意做出改变,那是他人的事情。
其实,不管哪一个理由都不好实现,让他人去改变本身就是一种要求,对别人的要求,别人可以选择不配合。
真正能够实现改变的,其实是自己做出改变最为容易。事情还是那件事,如果自己换个心态去面对,换个角度去考虑,或许感受就马上不同了。
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