行稳致远

干部成长成才从来就不是一蹴而就的，要在各个阶段都做好准备，蓄势阶段要汇聚能量、跃升阶段要找准靶心、落地阶段要稳扎稳打，如此才能够步履稳健，行稳致远。

“求木之长，必固其根本；欲流之远，必浚其泉源”。干部成长亦是如此，工作的顺利开展离不开日复一日地“向下”积累和用心沉潜。“宰相必起于州郡，猛将必发于卒伍”，干部要借助基层“练兵场”，持之以恒地学，“真刀真枪”地干，在基层的广袤土地汲取养分，积蓄向上的势能，在实干苦干中厚积薄发，破茧成蝶。

方向定位越精准，干部成长中遇到的问题就越能迎刃而解。方向明则道路清。干部要找准工作定位，将个人能力素质提升同当前工作需要相结合，主动培养自身创新意识和创新能力。干部要把解决好人民群众最迫切的问题作为“发力点”、把为人民群众谋幸福作为“动力源”，只有做到方向明、道路清，才能履好职、为民服好务，才能干出一番事业，赢得群众认可，实现自身价值。