老天总是公平的，关了一扇门，便会为你再开一扇窗。

                      01

刘元生是个勤奋努力的员工，毕业后，应聘到一个家电公司做技术，天生性格内敛的他，到了一家新公司，用心钻研技术，以期能够尽快上手，给公司带来技术革新。然而，入职不到一个月，库房的同事离职了，老板叶有为决定让这个平日话语不多的小刘接手库房工作。技术出身的小郑接到这个通知时措手不及，原本以为自己兢兢业业研究新产品，领导会看在眼里，尽快给自己转正，没想到却被下调至库房，心已凉透。他晚上回到家也没跟父母说工作调动的事情，经过一晚上思考，决定第二天一早就跟老板辞职。

第二天，刘元生早早地到了公司，就去给正在出差的老板打电话:“叶总，我考虑了一晚上，还是决定辞职，库房的工作我不能接受，我不想让自己所学专业都荒废了，做一些与技术无关的工作！” 电话那头传来冷漠的声音:“你马上递交离职报告给人事张晴吧！”

小刘放下电话，仿佛被泼了一头冷水，想拎起包就走，被部门经理蔡星离叫进办公室，蔡经理看出小刘这一个月来勤勤恳恳，是个踏实的员工，想挽留他，对小刘说:“我认为你没必要马上离职，叶总那边我会跟他沟通，你不要打离职报告，库房先暂时接手，后面会有安排的，不会一直让你做库房，你先去那边熟悉下产品，现在找工作也不容易，我们公司发展空间还是很大的，你再考虑一下吧？”小刘思考了下，先答应了蔡经理暂时接管库房，心想骑驴找马，找到合适的再离职也不迟。

刘元生从此一头扎进库房的管理工作中，每天发完货就在库房里挨个开箱查看每个产品到底什么样，半个月后，他就对产品结构以及性能了如指掌。

                        02

不知不觉，刘元生接管库房快一年了，他对库存的产品都已烂熟于心。随便一个零部件他都能记住具体是什么型号，可以用于哪些电器上。此时采购部的陈琳面临生产，要休产假，叶总想来想去，这个职位还是公司内部调配比较好，于是又想到了小刘是最合适人选，决定调动小刘去采购部。这下老板主动找他去办公司谈话，对刘元生说:“小刘啊，库房工作做的很到位啊，大家反应你把库房管理的井井有条，并且每个月都给于采购部门很重要的采购计划，大大缩减库存量，提高库存产品周转率。很好！现在决定把你调到采购部，一方面你技术出身，懂得技术，能够挑选到更合适的产品，另一方面，你英文也不错，可以很好地跟国外的供应商沟通，你再考虑下吧，对了，调到采购部，工资会涨2000，明天给我答复！”

这次，小刘自然高高兴兴地答应了岗位调动，因为之前他有听到陈琳跟供应商谈判，陈琳的谈吐一点都没气势，当时小刘就在想，如果我是采购，定能从方方面面压低价格，争取更多优惠！

但是小刘内心还是觉得自己还有好多东西要学，为了让自己更专业，他先是报名了商务英语课程，提高自己的英语能力；还给自己报了商学课程，希望自己能掌握更多谈判技巧，在实际工作中多掌握一些方法论，不至于让各大供应商牵着鼻子走！刘元生感叹自己生于这个互联网发达的时代，想学什么都可以在网上找到顶尖的老师学习。他觉得保持学习的状态很好，一直在成长，一次次刷新自己的认知，这感觉像是在飞翔，展开翅膀越飞越高，越飞越远！

有一次，接待一家英国代理商，面对一个高大威猛的英国男人，刘元生很好的展示了自己的英文水平以及谈判技能，正常是75折，刘元生介绍了公司概况之后，跟老板一起陪着代理商吃了一顿饭，饭桌上给这个英国男人讲了一个有趣的故事:刘元生有一次没事就到实验室研究零件，发现这家零件加以改造之后，可以用于好几个产品，这样对此零件的需求量大大提高，可以减少几个厂家零件的供应，只需从英国这一家进口就可以。算下来，订货量可以提高5倍。英国代理商立马同意折扣降至6折。大大降低了采购成本，老板也甚是佩服这个平时话语不多的小伙子！