2017年1月22日,我们在怡缘召开新春年会,回顾了2016年成绩:
2017年的工作 2017年的工作并就2017年工作做了安排:
2017年的工作 2017年的工作我们完成怎么样?B,CD(5月份申报了两个专利,一个发明),E正在实施或已经完成,A完败,F这个月完成,就是今天晨会的内容,因为8月份的变故,推迟一个月,直说就是涨工资,以改变我们的现状,干多干少,干好干坏,干成干败,有说教,无考核的现状,车间26日公布,科室29日公布。大致原则,1.能力、收入、成果匹配程度。2.80%按月发放,20%考核,按年发放,即9月25日前发放。
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