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为什么优秀的总是别人而不是你?

为什么优秀的总是别人而不是你?

作者: 添橙 | 来源:发表于2018-07-12 17:09 被阅读0次

    终于拜师拉,结果被师父教育第一篇写作写《高效能人士的七个习惯》之积极主动,似乎在争取做他徒弟这条路上,我一直很主动,结果他一直在接受、拒绝、接受、拒绝间来回摇摆不定,然后,不晓得是我感动了他,还是他忽然相通了,决定收我这个徒弟,教我写作拉,感恩师父,感恩指点。看到了没?要是我不积极主动,我能搭上优秀的向帅,做他的弟子,成为优秀的我吗?所以,积极主动,让你成为优秀的自己


    了解积极主动:

    积极主动,是指以价值观来回应,接纳责任,聚焦影响范围,成为转型人。积极主动为自己的选择负责,不挑剔为开创前途而需要创造的责任,并以拥有选择的自由为原则;一是心态上的,由消极到积极,由内向外改变,先改变自己,再通过自己影响外界;二是行动上,着眼于我们能够控制住的事情,去行动,去改变,从而逐渐扩大自己的影响圈。

    在我个人看来,这一切的前提,其实是我们寻找到一个自己的目标,然后遵循这个目标去做相应的事情,一直做下去,持续改变,而我,目前最重要的就是练习好自己的写作能力,所以我积极主动地在认识师父的时候去和他做链接,希望他教我,经过几次三番的沟通协商,他成了我终身的写作导师。这里既感谢我的积极主动,也感谢向帅师父的热情。


    注意关注圈和影响圈

    想清楚,你所关注的圈子,你可以控制他吗?如果不能,你要怎样才能控制他?如何使用各种方法加以改进,影响更多的小伙伴?这几个问题看起来就是是与否的回答,但实际牵涉的是你对自己的一个全面思考,你所关注的重点是什么?你需要在你的关注点里面做些什么事情,从而扩大你的影响力,让你由参与者变为掌控者。

    对个人而言,我觉得,首先需要找到自己的优势,比如我自己,我的优势是空间规划整理,那么?我所要做的一切工作都需要围绕空间规划整理来做,目前我有关注的圈子吗?有,那我能够控制他吗?不能,理由是我没有去深入运行,这就需要第二步运用我的空间规划知识去主动链接人脉,而不是让人家来找我,然后我需要不断地加深我自己对空间规划整理的理解,这样有小伙伴需要找我的时候,我能够给出更加合理的意见和建议,让小伙伴认可我,同时帮我口口相传,如此我还怕自己没有影响圈吗?

    主动践行

    我所在的城市,目前整理还算刚起步,在运作的人比较少,而我,除了整理,还懂空间规划,那么,我如何才能更好地打开市场,获取广泛的客源呢?我个人认为需要从以下几个方面来做准备:

    1、利用周末的时间做好我自己的空间规划整理课程梳理,然后在群里给小伙伴分享,同时,倾听小伙伴的课程分享感受,做好我的复盘,为我的线下分享打好坚实基础。

    2、建立自己的目标体系,想清楚我我想要达到的高度,以及我需要走往的深度,我是想要做一个实际操作者还是一个知识传播者呢?这个目标的落地时间不能太短,需要一步步想清楚明白。这就需要我认真地和自己对话,梳理出我内心的真实想法,然后寻找高人加以指点,并且落地实施。

    3、积极寻找线下业务机会,组建自己的运营团队,找到我们的客户,打开市场。如果你有这方面的需求,刚好我也专业,欢迎大家资源互换,你教我目标落地,我教你整理技术、空间规划技术?让大家双赢

    大家好,我是空间规划师、衣橱管理师添橙,期待你和我一起学习,一起进步,让我们的生活锦上添花~

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