这年头,缺人吗?
不缺吧!(厂里缺工人、企业缺金主…)
其实说缺也不缺:
好歹有一两个闺蜜死党吧?
再不济还有自个呀,对吧?
自己总会帮自己!
嘿嘿!依赖多了就缺,对吧?(没毛病)
这年头,缺钱吗?
不缺吧!(就那熊样,还不缺?)
其实说缺也不缺:
存活 -- 基本生活保障,总还是能解决的呀,对吧?
身边就没见过饿死了的!
嘿嘿!欲望多了就缺,对吧?(没毛病)
这年头,缺事吗?
不缺吧!(破事有啥用…)
其实说缺也不缺:
没闲着呀?该上班上班,该玩的玩,对吧?
身边就没见过不抱着手机的!
嘿嘿!赚钱路子少了就缺,对吧?(没毛病)
还是缺点什么吧?
先讲个微信上广为流传的故事
有两个选择:
①100%得到10万;
②50%得到100万。
你选哪个?
大多数人会选①(立马得到!板上钉钉!损失规避!);
少数人会选②(他野心大?爱赌?…)。
真正原因是 -- 有思维!有策略!
想想看,如果有一种策略是这样的:
在选②之前,把这个选项转化一下 --
第一步,先找来500人。
这很难吗?
不太难吧!大把社群粉丝上万,顶多项目合作收益五五分。
第二步,告诉大家,只要每个人投2000元,就有机会得50万,概率是1/500。
这时,担心没入玩吗?
那找5000人,每人200元呢?
找50万人,每人2元?
彩票不就是这个逻辑,大把人打复式票几百上千。
第三步,你揣着100万,给合作者25万,自个留25万,看着500人等着恭喜谁谁得了50万。
所以少数人选②,当项目运作去了。
还是原来的问题“到底缺点啥呢?”
最最最底层的 --
缺【高水平认知】,缺【洞察事物背后的本质】!!!
(说得那么玄乎,那你怎么看刚才那个故事啊?)
我的理解是:
跳出系统之外看系统,升维俯视,降维打击!
(?*~&@…%)
通俗地说:
当你站在一堵墙前面,所摸即所见。你可以偿试后退…后退…轮廓渐渐地清晰了,“哦,原来是座宝库,咦,旁边还有个门?”门上写着【持续高效能成长宝库】,而这个门就是下面的二维码

来与不来?
我个人的建议是 -- 先关注,看一看号里内容,再决定。
因为我就是这么做的,而这样做的结果就是我想对你说:
“嘿嘿!现在是投资我最好的时候!”
所以,强烈推荐【跟永澄老师学做年目标】的年度课程,单单一个“系统结构化构建能力”就值回票价!
我们所处的社会不就是一个个大大小小的系统吗?
职场小白需要!
经营企业更需要!!!(因为真金白银扔在市场上啊!不长点高阶能力?)
你说有这个思维模式和能力重不重要?
我的第一次啊,没想到第一次学习写推文不是给自己,而是给了我的导师【易仁永澄】,真诚地甩了回“帅”,朋友们包涵哈。


独角猫,最近在尽情享受「理解力」的释放…感兴趣就加加我微信,咱一起聊!

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