觉醒卡·掌控管理
• 管理是从个人贡献者，走向组织贡献者。从特种兵变成排长，需要调整站位。
• 救火、被动、清高、技术崇拜，是专业人士做管理的四大天坑。
• 好的管理不是有惊无险，力挽狂澜，而是提前管理，预警危险。
• 管理四大职能：计划、组织、指挥和协调、控制。
• 大部分打工人，都是第三种石匠。管理就是带领平凡人成就非凡事。
• 好领导要主动归功员工、争取利益、帮助发展、保护团队。
• 所有的转变，都是心智的转变。
• 路是走出来，不是设计出来的。做好手头事，机会自然会出现。
觉醒卡·掌控管理
• 管理是从个人贡献者，走向组织贡献者。从特种兵变成排长，需要调整站位。
• 救火、被动、清高、技术崇拜，是专业人士做管理的四大天坑。
• 好的管理不是有惊无险，力挽狂澜，而是提前管理，预警危险。
• 管理四大职能：计划、组织、指挥和协调、控制。
• 大部分打工人，都是第三种石匠。管理就是带领平凡人成就非凡事。
• 好领导要主动归功员工、争取利益、帮助发展、保护团队。
• 所有的转变，都是心智的转变。
• 路是走出来，不是设计出来的。做好手头事，机会自然会出现。
最近这段时间真的很忙啊！高三马上就要高考了，卷子印得特别多。更别说还有高一高二的各种限时练、小测、周考、月考。更雪...
1.人的愿望和理想，多半是随着年龄的增长而变得越来越小吧，至少我自己的情形是这样。 2.小时候的事，思之令人神往。...
我从去年12月份辞职，就一直在家过上全职妈妈的悠闲日子，从毕业到现在，除了生孩子休产假，我从未停止工作超过一个月，...
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忽如其来的一个消息，娃儿爸通知我端午过后可以去他们公司上班。 工作么，说不上好，也说不上坏。与以前的工作相比，应该...
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本文标题：《不上班咖啡馆》摘抄
本文链接：https://www.haomeiwen.com/subject/uicqjjtx.html
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