2021年3月5日

今天的工作也很饱和，时间被浪费许多。时间的浪费并非自己上班开小差，而是被合作伙伴透支大量时间。但是从中发现自己在某个细分领域的弱项，强逼自己将它搞清楚。

一方面觉得有时候工作累人的不是事儿，而是共事的人

一方面又觉得需要提高解决问题的能力前自己掌握的信息需要全面精准。

一方面觉得沟通的重要性，情绪需要排后。当事情紧急时候难免会焦急，但是事情解决了它（情绪）就会消失。所以我们需要做的是与情绪赛跑，跑在它的前面，禁止它的释放。