一入职场深似海！职场最大谎言，我即勤奋又努力！

一入职场深似海，这个世界，有人的地方就有江湖。在现代社会，同样有属于职场人的江湖，所以不论你跳槽去哪，都跳不出江湖，自然也就摆脱不了江湖规则。而江湖规则众多，其中一条就让很多人迷茫、纠结甚至翻船！在职场中，油漆是身边的一些外企的同事到了终年，突然被告知公司在今年后不再续约了，突然就得离开呆了很久的饿企业，明亮舒适的办公环境，离开免费的下午茶和丰富的食堂，对于外企人员来说，离开出差就可以享受四五星级宾馆的享受，开高薪般的休假工作，突然一切的美好生活如同断崖版的劈开了。

当再去寻找另一份工作的时候，却发现，和以前的经验、薪资能匹配的工作基本不存在，年龄也被歧视。即使好不容易找到工作，薪资远远比前一份相差甚远。这些突然被开除的人可能会很纳闷，他们也很勤奋努力，自己到底错在哪里呢？

企业环境太好，容易造成温水煮青蛙的现象，但若你真当了其中的“青蛙”就别怪企业冷酷无情，翻脸不认人了。人过了40岁，身体机能开始下降，精力也下降，可能无法适应现在变化迅速的环境，而之后一波又一波年轻的竞争者赶来，企业不得不为自身打算，保持市场竞争力，想让自己不被企业温水煮青蛙就必须保障自身的价值供给。

对于终年面临事业危机，其中最大的一个问题就是一个普遍的职场观念—只要我努力工作就行。就像在学校的时候，老师会告诉我们，勤奋的人可以笨鸟先飞。在职场中，前辈会告诉自己要努力奋斗，面包会有，牛奶也会有的。但在这其中，你需要多去揣摩和看清企业的目的、老板的目的。并不是说勤奋和努力有什么错，而是如果努力的方向不对，做得再多也没什么用。

其实，在工作中勤奋的定义是非常模糊的，我觉得自己从上班忙到下班，兢兢业业，公司没有开除我的理由啊。但企业可不管你如何兢兢业业，他只在乎价值和结果。说白点，在企业中向“钱”看才是最正的方向，钱是市场价值的风向标，当你认为自己很勤奋时，也要考虑到自己为公司提供的价值。

对于刚入职的新人来说，努力并没有错，只有依靠努力，无论在什么时候，才能让自己慢慢的成长起来，让公司离不开你的职位，甚至自己创业当老板，就能应对各种变化了。