《别独自用餐》彻底颠覆了思考人脉的固有方式,它指出。85%的成功来自于高效的社交能力。作者对自己每一次的职业生涯都有着明确的目标德勤:锻炼业务能力,喜达屋:锻炼管理与筹划能力,他最终在商业上取得了重大成就,也成立了自己的公司,他感恩帮助过自己的那些人,又同时慷慨的帮助了不少年轻人
本书通过五个篇章:思想篇,技巧篇,把交情由浅变深,数字时代的联系,付出就有回报。阐述了高效社交的一个闭环。
思想篇:通过颠覆思维,设立梦想,找到自己想要的人脉圈,以及如何行动的心法
技巧篇:组建优秀的人脉圈,必须有工具和利器,巧妙的讲述了作者拓宽人脉的经验
把交情由浅变深:找到话题,用“我能为你做什么,”用心去相处,最后得到双赢
数字时代的联系:这个部分是最实操的,这里给出了人脉的多样性数量和质量的控制方法,以及如何把人来分类进行何种方式多种。
付出就有回报:既是双赢,想要吸引优秀的人脉,首先要提升自己的价值,明确自己的优势和目标,不断学习和成长,让自己变得更加优秀,从而吸引更多志同道合的人。
打破社交恐惧,学会建立有价值的人脉,掌握社交技巧,提升自我价值,这就是法拉奇想要告诉我们在交往时思想和态度的重要性,技巧只是辅助,要积极主动,励志践行
《别独自用餐》是一本非常好的社交指南,让我们在人际交往中找到方向,也让我们相信通过积极的社交能够为自己的人生创造更多的机会,法拉奇告诉了我们方法,让我们一起积极主动行动起来吧。
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