职场中面对老板的关心和责难，很多人变的不知所措。因为猜不透老板到底是如何想的，也就不知道下一步该采取什么样的应对措施。有时候老板说的话你应该这么理解。
职场一
老板说：年轻人在职场中难免犯错，可以理解。
老板心里说：再犯一次试试，该去人事报道了，实在不行就换一个。
职场中犯错还可以被老板原谅，总在同一件事上犯错那就说不过去了。
职场二
老板说：公司的未来预期很好，将来你们都能获得股份分红。
老板心里说：未来还很遥远，但现在还没有那么高的收益，升职加薪的事就先别谈了。
每一家公司的未来发展如何，职场人应该有一个自己的判断，是不是跟对了人非常重要。
职场三
老板说：弟兄们最近辛苦了，加班就不要太晚了。
老板心里说：上班时间没完成，下班时间还有多付你加班费，真是抓狂。
不是每一个老板都喜欢占用你的休息时间，尤其是还要搭上公司的水电。
职场四
老板说：工作任务非常重，咱们只剩下七天时间了，要加油了！
老板心里说：三天就能完成的事，非的要拖到七天。谁要是三天能完成，得给点奖励。
有时候你的工作任务原本能在短时间完成，结果因为老板的一句话总是拖到最后才交工，老板能重用你算是怪了。
职场五
老板说：公司就是你的第二个家，一定要珍惜咱们的工作环境。
老板心里说：门口都脏成那样了也没人管，就这样的状态怎么能把工作干好。
当你把公司当成了你家，东西随便扔、垃圾随便放、物品随便用，升职加薪啥的就别做梦了。
职场六
老板说：艺多不压身，多学一样对你个人成长非常有好处。
老板心里说：每个人多干一样活，我就能少雇佣一个人。
职场是一个锻造台，你想成为什么样的人，就得接受什么样的锤炼。
职场七
老板说：虽然不在公司，但是每一个人都干了什么我全知道。
老板心里说：小李干的不错，每天把这些人的动态告诉我，下次升职记得他。
当你的老板不在你身边的时候，更要注意自己的一切行为，因为你不知道有哪双眼睛正在盯着你看。
正确理解老板说的每句话，对于职场人来说是一门技艺。如果你还在想着升职加薪，就得多注意了。
作者微信公众号san_haomi
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叁毫米，从事销售工作十余年。愿意用自己的职场、销售、创业经历帮助新人更快成长。
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