对于团队需要全体提升,整体素质提升一样可以让团队更多人成功,成功人多+素质好+承受力强
不一定要裁员就能让公司发展轻松,更重要的是如何让每个人物尽其用,各尽其责、各尽其才
邀约(通过电话、扣扣、微信、信息平台联系,确定时间来到这个城市开始)
带朋友(外向)
推荐人(两种都有)
带朋友和推荐人一起配合搞定新朋友,让新朋友快点了解行业并且加入
售后(内向) 教授行业知识,指导他如何做行业,从行业最基本做起,开完六个上线会...
失败原因
1.承受不住压力、运作
2.受不了外面的生活诱惑
3.萌芽:感情发展起来
4.装大不听从安排
这样的人能力强,却不服从管教,破坏力大,伤人伤己,不能重用
5.安逸现状
6.没有资金创业
7.外面的人消极
8.家庭压力:家里人生病,死人
9.
多总结可以让人少走弯路...
网友评论