一支团队的成长,来自于他的执行力和解决问题的能力,在实践中成长 ,证明她处理解决问题的能力越强,也就越有竞争力,也就能够从小做强。现实生活中一支团队当他不具备解决问题的能力的时候,她也就不具备发展和市场的竞争力了。
发展很难 ,但现实生活中,当你面临着各种各样的问题的时候,如果你束手无策的时候,已经注定你是个失败者了。 反过来,你面对各种各样的问题,能够坦然面解决问题,你就可以成为强者!这样的团队,就能够发展成为大的团队, 并强起来!
在发展中,那些具有执行力,并解决问题的人才,才是真正企业团队需要的人才!


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