看完这篇文章 你可以知道
1.大学生 你自己不知道的困境
2.如何解决这样的困难
1.大学生，你不知道失业来自你的大学的每一年
很多大学生都很忙，我们在看到许多大学生在玩王者，上课打瞌睡的同时，我们也应该看到，有多少人是在熬夜学英语，练音乐，写代码。
而不是一棍子打死，大学生，好闲的嘞，但我们一样需要看到
但是，这些努力真的有用？在忙碌的同时，我们必须思考一个问题，你学的东西，可以帮助到你吗？就如同小初高12年，至少40000个小时，你真的建立了一套完善的，有用的知识体系吗？
扪心自问，有吗？就如同学们在学校学习了6年的英语，语法体系完善吗？口语可以交流吗？有能力写完一篇上千词的英语美文吗？不行对吗？这种违背一万小时天才理论的事，你以为是没有原因的？
而且，我们还需要面对另外一个问题，知识和应用的脱节问题。
我可以举一个例子 我的一个做设计的同学
读设计专业的学生可能会遇到，你花了一天做一张图，还被老板骂回去改，但身边的老师傅们往往花个两小时左右就可能画出一副让老板满意的图
很多人都说，经验嘛，但是，当工钱一样的时候，你说老板要你还是要老师傅
明摆着不是吗？
不仅如此，我们还需要解决另外的一个问题，你学习的知识真的符合岗位需要吗？我们举一个例子
文主前几天刚参加了一次茶公司的毕业生招聘会，对人员的要求不仅需要精通茶专业的知识，可以独立进行与茶有关的饮料研发，还需要精通英语，因为这是家的外贸公司，需要到国外出差，而且还需要精通各种办公技能，ppt ps office更是刚需，更别说，商业谈判，口才等通性技能了
现在，你还自信自己的专业知识符合岗位需要吗？别把大学生毕业就失业的锅只甩给学生！
好的，现在我们转入另外一个问题
如何解决这些涉及我们人生的重大问题
1.如何构架一套符合我们目标岗位需要的专业技能
在大学的任何一个时间点，只要你还没毕业的时候，我们需要确定我们人生之路的终极目标，你要当什么，也可以说，你喜欢什么
是当名老师，那你需要儿童心理学，各种花式技能，还有科目的专业知识。
就像我的一个学长 管理专业的，为了打比赛，他自学编程，演讲。可是这些有用么？老板并不需要一些业余人才，相同的工酬，老板更可找到一个编程专业的学生，而不某个证明材料只有比赛奖状的学长。老板需要的是在某个领域达到专精的人。
所以，请围绕你的目标，设计能力体系，为自己未来加分。
2.经验，别以为大学生就可以没有工作经验，如果没有可以，提前问啊。
我们的目标是更高的工资，更长的假期。我们需要的是解决那个房债问题，我们的目标是国庆长假可以和家人出去旅游，可以买到自己心目中的口红。
怎么做。
打开你的豆瓣和qq，找到对应行业的豆瓣小组和qq群，把专业问题丢给知乎，提前摸索清楚可能会遇到哪些问题。
就如同我自己，在新手的时候，去那些地方找大佬，不懂就问，没关系，因为这些地方本身就是用来交流的地方。
这些地方可以解决几个问题，行业前沿，你可以看到一些混了好几年的人在谈这几年的行情，也可以看到什么地方又新出了什么技巧，还可以知道职场上要注意些什么，别到了工作的时候还在当萌新，有准备的人已经开始当老油条了！
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