1、不要告诉你的同事你有离职的打算。办理离职之前不要告诉公司任何人，这样才能保障自己的最安全利益。离职对公司来说是个大事，告诉同事后难免不被传到领导或者人事耳朵里，那么你接下来面对的处境将很被动，最后不得不走。
2、你越是靠近权力的中心，你的奋斗越有意义，能力乘以位置才等于结果，年轻时我以为社会看能力，接触社会后才发现社会看的是结果。
3、交浅莫言深。尤其是不要和认识时间短的人说任何秘密。
4、人的精力是有限的，往往那些成功比较早的人都是在年纪轻轻的时候就知道人一辈子只能把有限的几件事甚至一件事做好，然后就找准了自己想做的事，集中全部精力去做，然后通过长时间（相对于整个人生长度而言，其实很短）的积累，时间的复利效应让他们把同龄人甩得远远的。
5、在职场里，你越是“有用”，别人对你越是“克制”，如果你的老板可以肆无忌惮的羞辱你，你的同事可以呼来喝去的要求你，不是因为你不好，而是因为你“对他们没用”。
6、有时候该发脾气的时候，就得发脾气。也许你根本不生气，但你可以假装生气一下。虽然短时间内，相处气氛会变得有些尴尬，但你们以后长期的相处会变得让你更舒适，因为这能让别人知道你心目中的边界。
7、作为男人，如果你没有什么价值，别人不会把你当人看；作为女人，如果工作上没什么能力，大佬邀请你去参加饭局，是因为他想睡你，并且一起吃饭的人也想睡你，千万别把男人的好心看做理所当然，但凡有点成就的男人，没有一个傻的。
8、学会狡兔三窟，多线发展。掌握多种技能，是你可以在社会上可持续发展的保障。
9、不要告诉你的同事你有除了上班工资以外的收入来源。如果副业做成功能够彻底脱离主业还好，否则千万要跟同事保密，保不准他会闹得全公司都知道，领导觉得你不务正业，或者觉得你反正也有别的收入，就少给你升职加薪咯。
10、在实力不够之前，你的面子一文钱都不值，大家只会给强过他的人面子。
11、社会上就是人挤人，别觉得自己不可替代，你上一秒走人，下一秒想要你位置的人从公司拍到了门口。
12、人真正长大是从你知道自己不是世界的中心那一刻开始的，四海之内没你父母，除了你的父母，别人不会惯着你、捧着你，你在别人那里真的无足轻重。
13、坚决不去当众戳穿任何一个装B者，因为他们的内心往往狭隘，自负，甚至阴险，当众让他们丢脸，他们一定会伺机报复，一旦被他们抓到什么把柄，就会被算计。
14、为什么你有时候会觉得老板的专业能力或思考深度并不及你，但你又不得不听他的，因为他搞的是资源，你搞的是专业，但资源覆盖专业！老板、领导是你的资源供应商，是你的战略合作伙伴。所以，多请示多汇报，争取老板、领导的资源供给万分重要，这样你才能借力腾飞，借船出海，借势崛起。
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