2019.1.24 NO.11《高效能人士的七个习惯》有感
早上，一边起床一边听《高效能人士的七个习惯》。想起昨天发生在我身上的两件事情，发现自己也是一个依赖型的人，而且身边也有很多依赖型的人。
昨天晚饭的时间，在工作群看见自己“被”安排为部门周末活动的工作人员，职位是美编。我的情绪就来了，我第一不满意组织者不做沟通就安排我做事，第二不满意就因为我是学美术的就老是跟美术相关的事情就安排我，增加我的工作量。我理直气壮的说：为什么不提前沟通就安排我做工作人员？这样安排的原则是什么？我因为觉得对方没有尊重我，就不顾后果的质疑他们的安排。这是多么的依赖型人格啊？！
晚上的时候，我的一个组员跟我说，他每一周的周二都要带小孩去游泳，所以10点半的时候就要离开公司。我说十点我们的会议还没有结束。她说，可是我十点半要到游泳馆那。我问：那我们的会议怎么办？她说：XX、XX也经常不来，全部的人都到齐再要求我吧。我说，我管不到的人，未来被制度管理我也保不了。组内还有很多优秀的人，比如XX，我们没必要跟XX比吧？
这是一个很奇怪的现象，我可以发现别人是依赖型的人，面谈别人。轮到自己处理事情却变成依赖型。我打算一回到公司，跟组织者道歉，说明他这样子安排工作给我带来的困扰，希望她能够原谅我昨晚的行为。也希望在未来的工作中，我们能够更好的沟通、更好的合作。
读书真是一件要命的事！
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