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自由职客“兵法”:萌妹子就这样走上了SAP自由路

自由职客“兵法”:萌妹子就这样走上了SAP自由路

作者: 小立狐狸 | 来源:发表于2017-03-17 16:13 被阅读291次

    作为苦逼的计算机专业学生,上学时最怕被问就是:你毕业后找哪方面的工作啊?本科毕业没找工作的我执迷不悟,研究生又毅然选择了挚爱的计算机。当我准备把青春贡献给伟大的计算机事业时,突然发现:自己已经穷得没钱付房租了...

    打听了一圈儿,都说软件工程师好找工作,于是跟着大家投简历刷题一头雾水地找到了第一份工作——SAP顾问。第一天上班,拿到Offer时的兴奋劲儿就烟消云散了:啥都不懂!SAP是什么?我知道SPA,那么SAP应该就是某种我不理解的神秘力量了吧?

    我迷茫的眼神没法打动任何人,我乖巧的小虎牙也没能融化我的上司,作为一个内心强大的人,我决不能就此放弃。为了有朝一日证明自己的能力,我说干就干,开启了SAP顾问的养成之路。

    一转眼,三年的时间已经过去。回头看看:整个学习过程犹如山路十八弯,我走了太多的弯路,也交了太多学费。两点之间直线最短,如果你也想成为SAP顾问,但不想用三年时间画圈圈,让我偷偷告诉你一些小窍门吧,一般人我不告诉他!

    从哪儿开始学习?

    首先做一下基础科普:

    1. SAP行业是服务行业,但是和SPA完全没有关系;

    2. SAP可以指德国的软件公司,也可以指这个公司的产品,狭义的理解可以认为是这个公司的ERP及其周边产品;

    3. SAP顾问顾名思义就是从事此类软件产品相关服务的人;

    4. SAP产品只是特指SAP公司的提供产品,而提供SAP咨询服务的公司则不限于SAP公司,例如IBM、AC等等都有此类服务。

    据了解,世界500强的80%都在用他们的ERP。我毕业后懵懂入行做SAP顾问,晕了两年上了两个项目才渐渐熟悉。和其他任何工作一样都是师傅领进门修行在个人。一是系统知识精通贯彻,如果只懂一个模块皮毛,就没法提供多个选择给对用户最优方案。只顾自己模块方便,可能增加其他模块开发量。所以顾问工作会议多,了解客户需要什么自己做什么别人做什么相互影响。二是流程,每个项目不一样,经验和素质能力决定一个顾问对宏观流程理解设计实现,所以顾问工作是不断和用户确认,有时妥协有时强硬。三是开发测试,有个强大程序员支持那是最好不过了。

    面试:经验之外还要准备什么?

    即使是软件专业的科班出身,找工作时往往也是心虚的,在面试的时候发觉自己能力不够强?对,你其实不是一个人。

    企业招收SAP顾问,面试官一般会询问你实施SAP的经验,如果你没有经验,对方就会考虑你是否能够被培养成合格的顾问。当然,你应该熟悉相关模块的知识才行。

    但是工作这么久,我认为面试官最重要的看申请者的沟通能力,顾问主要的工作就是沟通。知识可以学习,经验可以积累,但如果不善于沟通,当顾问就不太合适了。当然,顾问还必须比较勤奋,能够适应各种工作环境,有独当一面的能力等等,如果你能够在面试中让面试官相信你有上述能力,成功的几率就会很高。

    选什么类别如何选?

    SAP顾问分类有很多,一般说的SAP顾问是模块实施顾问,像财务,后勤,销售,人事等等模块,对于顾问的工作,可以从不同的分类上了解一二:

    1.按照顾问入职公司的类型分为甲方顾问/乙方顾问。甲方顾问就是在SAP软件使用方从事SAP方面工作的人;乙方顾问则是在咨询服务类公司工作为SAP使用方提供SAP方面服务的人。

    2. 按照工作内容主要可以分为运维。运维就是给已经顺利使用SAP的公司提供日常的技术支持,一般也遵循ITIL的方法论,IM,PM,CR等。

    3. 按照顾问从事的具体技术方向可以分为模块顾问和技术顾问,模块一般就是FICO、MM、SD、PP、QM、WM、PS、HR、PM等等,这些都是ERP里面的模块,还有ERP之外的例如CRM、SRM、PLM、SCM等等。技术顾问一般指ABAP、BASIS、BW等等。每个实施项目根据客户的需求选择不同模块和技术顾问组建团队,由一个或多个项目经理(还可以有副经理、组长等取决于项目大小)进行项目管理,按照预定的计划进行。

    另外从工作性质来看,SAP实施顾问一般都是到处飞来飞去,一年大部分时间不是在外地就是在往来外地的路上,而SAP运维顾问相对就固定一些,无论甲方乙方,出差比例都少很多。

    鉴于一个人的精力有限,所以一般一个顾问只会精通一个模块,了解其他模块。我做的SAP MM顾问,是帮企业实施SAP系统,根据业务场景配置系统,培训最终用户。

    选择什么样的公司?

    进入IT行业前,我常常听到有人把大厂当做神一般的存在,这辈子的使命就是进入这种公司。其实,每家公司都有自己的特点,就像每一个人都有不同的性格。

    我认为公司怎么样并不是最关键的,最关键的还是组里的环境和氛围。什么样的领导,什么样的团队,什么样的项目才是你需要考虑的,大公司更是如此。只要你的团队积极向上、互相帮助、斗志昂扬,那你作为一名SAP顾问就成功了。

    不停学习,保持好奇心,不用把任何公司当做神话,重要的不是你在哪儿,而是你是谁

    我的最终梦想

    干了这么久的SAP顾问,加班熬夜常有的事情,这是咨询行业的通病,工作非常辛苦,加上长期出差,身体日渐吃不消。作为一个即将30岁的中年妇女,我也想稳定下来了,多一点时间陪父母和男友。

    两个月前,我的一个大学同学给我推荐了一个APP,叫“自由职客”,他告诉我这是一个专为IT自由职业者服务的平台,上面有很多项目可以选择,而且都是大企业,比如ABB、IBM、联想等,最重要的是这个平台还可以免费代缴社保公积金。

    我早就厌恶了公司的朝九晚五,当个自由职业者,多么有趣啊!我抱着试一试的心态下载了这个APP,然后注册、填写简历。我现在的这公司也算是比较大的企业,这3年来可没闲着,干了不少惊天动地的大事,项目经验可是满满的。我看中了IBM的一个项目投了简历,没想到第二天就有了面试邀请。

    碍于我还在职,只好婉拒了对方,不过,却更加坚定了我内心的想法:成为一个SAP自由顾问。

    我成为了一名自由顾问,在自由职客上接项目

    当我敲下这篇文字写下我此刻的心情的时候,我已经正式成为了一名SAP自由顾问,且将要于下周就进入ABB的项目。当然,也会有网友问,你不担心没项目做吗?你不担心不能按时发薪水吗?这些担心我当然有,不过我在与自由职客的经纪人沟通后,这些顾虑都打消了:因为合作的企业都是大公司,他们都会按时付款,若出现意外,他们还有先行垫付的方案;平台上项目很多,在项目快结束的时候,平台会即时推荐新项目。同时,我还发现,平台上项目薪资都比较高,是我在公司拿的3倍薪水。

    回想起一个月前辞职时,老板很疑惑:“职位,薪水,换一个项目做,给你加两个助手分担工作,这些都是可以商量的啊?”我去意已定,回问了他一个问题:“你有想过自己成为怎样的人吗?”老板沉默,我说到:“一个人的来去,不在于这份工作的本身,而是我当时需要这份工作,再后来到了不需要,就是可以告别的阶段了。我现在想把更多的时间留给自己和家人。”听完这些,老板就放我走人了。

    当自由职业者肯定是有压力的,但有压力了才会有动力,我以后的人生,掌握在我的手里,我不想成为谁,我只想成为我自己。

    哦对了,最近自由职客上又很多SAP顾问的需求:

    IBM SAP ABAP顾问 1200元/日

    山西SAP FI顾问 10-15K

    联想SAP FICO顾问 3600元/日

    联想SAP SD顾问 2900元/日

    加入自由职客,和我一起奋斗!

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