杜娟微笑着问曾祥宇：“是不是觉得我们公司太小，想要找个更大更好的单位？”
曾祥宇没想到杜娟会这么直接，一下子说出了他心里的想法，感觉一阵慌乱，吭哧着一时不知道该怎么回答。
杜娟看到他这样，明白自己猜的没错，就继续说道：“我能理解，像你这种名牌大学毕业的高材生，肯定是希望能进入国内著名的大型企业或者外企工作，这样福利待遇又好，面子上也好看。”
曾祥宇低着头一声不吭，他觉得有些羞愧，好像如果承认了杜娟说的话就是承认自己看不起宏软公司一样。实习的这段时间杜娟和张海涛对他都不错，尤其是杜娟，经常会询问他工作上有没有什么问题，需不需要帮助，像个知心的大姐姐一样。
即使她对公司的其他人也都挺亲切的，至少曾祥宇觉得她对待他蛮好的。这种关心从很大程度上起源于两人在火车上的经历，虽然只是萍水相逢，但他和杜娟都给对方留下了非常好的第一印象。
杜娟看曾祥宇还是不说话，又接着说道：“我承认大公司的福利待遇的确比我们这里好一些，在那种单位工作也的确有面子。但是我可以提供另外一些信息供你参考。第一，大公司的优秀人才非常多，你到了那里竞争会非常激烈，虽然我相信以你的能力肯定不会差，但应该也是要付出很多的努力，而且还要看机遇如何；第二，大公司的流程体系相对完善，工作分工也比较细致，在那种工作岗位上你只能做好分配给自己的那一点事情，很难把自己的才能充分发挥出来，学习的空间也会小很多。而我们公司因为人力资源有限，需要每个人尽可能多的承担责任，各种各样的活都要干，虽然比较累，但却最能锻炼人的能力。这个你应该是有体会的。”
她停顿了一下，看了看曾祥宇的反应，感觉他似乎有所触动，因此接着说道：“我知道你们这种毕业生第一次找公司，比较看重福利待遇。但是我想根据我这么多年做HR的经历，给你一些建议，可以吗？”
曾祥宇点点头，说：“您说吧，我听着呢。”
杜娟一笑，说：“我觉得年轻人才开始工作的前五年，甚至是前十年，不应该把挣多少钱看作自己的首要目标，而应该把重点放在如何提高工作能力，积累工作经验上。刚毕业的这几年你们的脑力最好，精力最为充沛，而且没有家室之累，可以把更多的时间投入在工作和提高能力上。这个时候其实是为自己后面的职业发展打基础的黄金时期，是极为关键的。等到能力经验都锻炼好了，赚钱其实不是问题。”
这几句话和曾祥宇的想法不谋而合，只是他毕竟是第一次找工作，挣钱的多少和公司的大小他还是挺在意的。他们这个时期很多人找工作最在意的除了薪资之外，虚荣心所起的作用也不小，因此大公司对于他们的吸引力还是相当大。
曾祥宇虽然也有一点点的虚荣心，但他放弃考研找工作的直接目的还是为了早点赚钱，听杜娟这么一说，他觉得自己有点目光短浅了。
关键是他把杜娟看成完全可以信赖的大姐姐，他相信杜娟不会为了留下他而故意编造出一套说辞想要打动他，更何况这些道理他也是认可的。从小学到大学，他一向的信念就是：只要自己有能力，就没有做不成的事。像张帆那样靠着亲戚关系在公司混日子的作风他一点都看不上。
杜娟趁热打铁，又接着说道：“吴总和我说了，如果你愿意留在公司，他可以把你的薪资给到四千五，这已经是你们这届招进来的毕业生里面最高的了。”
曾祥宇兴奋地抬起头，这个薪资虽然不是他们同学中最高的，但也已经不能算低。按照他自己的本意，能够找到月薪四千的工资已经非常满足。公司能这样看重自己，还有什么好犹豫的呢？
在很多同学还在招聘会上焦头烂额的时候，曾祥宇已经怀揣着宏软公司的offer，开始为毕业论文忙碌起来了。
网友评论